Czy pracownik niepełnosprawny może jechać w podróż służbową

Chcemy wysłać osobę z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności na 2-dniowe szkolenie służbowe z noclegiem? Pracownik zgadza się na to i chce uczestniczyć w szkoleniu. Czy pomimo ograniczeń dotyczących czasu pracy niepełnoprawnych będzie to dopuszczalne?

Przepisy nie wykluczają możliwości odbywania przez osoby niepełnosprawne podróży służbowych. Pracownik niepełnosprawny, bez względu na stopień niepełnosprawności, może być delegowany na szkolenie służbowe poza jego stałe miejsce pracy, także z noclegiem, pod warunkiem że pracodawca zagwarantuje pracownikowi jego prawa wynikające z orzeczonej niepełnosprawności w zakresie czasu pracy. Podejmując decyzję o delegowaniu takiego pracownika, należy dodatkowo wziąć pod uwagę, czy fizyczne ograniczenia wynikające z niepełnosprawności konkretnej osoby nie wykluczają czy też znacznie nie utrudniają możliwości odbycia takiej podróży.