Aktualności
Porada dnia
Mamy pracownika, który miał powrócić do pracy po 182 dniach zwolnienia lekarskiego. Otrzymaliśmy jednak od niego zwolnienie lekarskie na dziecko w wieku do 14 lat na kolejne 2 tygodnie. Czy może on skorzystać z takiego zwolnienia bez wykonania kontrolnych badań lekarskich, które powinien przeprowadzić po swojej długotrwałej niezdolności do pracy?
Porady i artykuły
Tematy na czasie
Lipiec 2026 r. przynosi rewolucję w funkcjonowaniu PIP. Inspektorzy zyskują nowe narzędzia, zmieniają się zasady przeprowadzania kontroli, a pracodawcy mogą ubiegać się o interpretacje indywidualne.
NOWY STAŻ PRACYOd 1 stycznia 2026 r. weszły w życie zmiany, które przewidują możliwość zaliczenia do stażu pracy niewliczanych dotychczas okresów, m.in. pracy na umowę zlecenia czy prowadzenia działalności gospodarczej
JAWNOŚĆ WYNAGRODZEŃNowelizacja Kodeksu pracy, która weszła w życie 24 grudnia 2025 r., znacząco zmieniła zasady prowadzenia rekrutacji, wzmacniając transparentność wynagrodzeń i ochronę kandydatów
ZMIANY 2026Przedstawiamy artykuły dotyczące zmian, które wchodzą w życie w 2026 r.
KSeF 2026Krajowy System e-Faktur (KSeF) to rozwiązanie, które spowoduje olbrzymią rewolucję w kontekście przygotowania i wysyłki faktur do kontrahentów.
Czasopisma
Wideoporady-
Joanna WaśkoCzy jeśli urząd skarbowy zażąda od biura dokumentów klienta, to potrzebne jest zwolnienie z tajemnicy zawodowejCzas: 00:53
-
Marcin StaneckiKiedy wniosek o interpretację indywidualną do Głównego Inspektora Pracy ma sensCzas: 01:21
-
Monika BrzostowskaJak zaksięgować polisę AC i GAP samochodu drogiego oraz jakie limity tu obowiązująCzas: 00:55
-
Iwona WołkiewiczKiedy ubezpieczony może stracić prawo do zasiłku chorobowegoCzas: 01:39
-
Daniel PałygaCzy wszyscy pracodawcy mają obowiązek wartościowania stanowisk pracyCzas: 00:46
Inforlex
Aplikacja IFK
