Porada aktualna na dzień 04-11-2024
15.03.2024 Kadry i płace

Czy pracownikowi, któremu umowę o pracę na zastępstwo zmieniono na umowę na czas określony, trzeba wydać świadectwo pracy

PROBLEM

Zatrudniliśmy pracownika na zastępstwo. Chcemy z nim teraz zawrzeć umowę o pracę na czas określony. Czy musimy wydać mu świadectwo pracy za czas pracy na zastępstwo?

ikona kłódki
Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

  • Codzienne aktualności prawne
  • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
  • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
  • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Kup dostęp
Powiązane dokumenty
ikona zobacz najnowsze Dokumenty podobne