Czy osoba pracująca w ramach robót publicznych lub prac interwencyjnych ma prawo do dodatku za wysługę lat i „trzynastki”?
Czy bezrobotni zatrudnieni przez urząd miejski w ramach robót publicznych lub prac interwencyjnych otrzymujący minimalne wynagrodzenie za pracę powinni otrzymać dodatek za wysługę lat? Czy takim osobom zatrudnionym na okres 6 miesięcy należy wypłacić dodatkowe wynagrodzenie roczne - „trzynastkę”?
PROBLEM
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
