Wyrok SN z dnia 13 listopada 1990 r., sygn. I PR 352/90
Pracownikowi w okresie wypowiedzenia przysługują te same uprawnienia łącznie z uprawnieniem do wynagrodzenia w określonej wysokości co i innym pracownikom zakładu pracy. Jeśli więc wszystkim pracownikom zakładu przyznane zostały podwyżki wynagrodzeń, a pominięto tylko powoda, z tej tylko racji, iż znajduje się w okresie wypowiedzenia, należy to traktować jako nieuzasadnioną szykanę i naruszenie prawa.
Sąd Najwyższy po rozpoznaniu sprawy z powództwa Mirosława Krzysztofa S. przeciwko Państwowemu Teatrowi w O. o sprostowanie świadectwa pracy i odprawę na skutek rewizji powoda od wyroku Sądu Wojewódzkiego Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Olsztynie z dnia 19 czerwca 1990 r. IV WP 65/90 zaskarżony wyrok w części dotyczącej oddalenia powództwa co do kwoty 925.500 zł uchylił i w tym zakresie przekazał sprawę do ponownego rozpoznania Sądowi Rejonowemu Sądowi Pracy w Olsztynie, a poza tym rewizję oddalił.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty