Logo Platforma Księgowych i Kadrowych
    Pokaż wyniki dla:
    Pokaż wyniki dla:
    uźytkownik Zaloguj się koszyk Kup dostęp
    • Twój panel
    • Tematyka
      • Podatki (606507)
      • Kadry i płace (26074)
      • Obrót gospodarczy (88689)
      • Rachunkowość firm (3729)
      • Ubezpieczenia (35724)
    • Aktualności
    • Kalkulatory
    • Porady i artykuły
    • Tematy na czasie
      • ZMIANY 2026
      • KSeF 2026
      • ZMIANY 2025
      • SYGNALIŚCI
    • Czasopisma
    • Akty prawne
    • Interpretacje
    • Orzeczenia
    • Formularze
    • Wskaźniki i stawki
    • Narzędzia i programy
      • Kursy walut
      • PKD
      • PKWiU 2015
      • KŚT ze stawkami amortyzacji
    • Terminarz
    • Wideoporady
    07.09.2011 Kadry i płace

    Jak domagać się od pracownika zwrotu nadpłaconego wynagrodzenia, jeżeli odrzucił dobrowolne wezwanie do zapłaty

    Z powodu awarii systemu naliczającego płace jeden z naszych pracowników za lipiec br. otrzymał wynagrodzenie w potrójnej wysokości. Niezwłocznie po wykryciu błędu zwróciliśmy się do pracownika o dobrowolny zwrot nienależnie pobranej kwoty, proponując wpłatę w ratach miesięcznych w dogodnym dla niego terminie. Jednak pracownik odmówił. Jak powinniśmy postąpić w tej sytuacji?

    PROBLEM

    ikona kłódki
    Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    Powiązane dokumenty
    • Minimalne wynagrodzenie w 2026 r. i świadczenia od niego zależne
    • Jak obliczyć podstawę wymiaru podatku i składek ZUS, jeżeli kurs waluty obcej, w jakiej pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, został uzgodniony z pracodawcą
    • Od 1 stycznia 2026 r. minimalne wynagrodzenie wyniesie 4806 zł
    • Czy wypłacając wynagrodzenie po ustaniu zatrudnienia, można zastosować kwotę zmniejszającą podatek
    • Jak zaległa należność za nadgodziny wpływa na wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 80 81 87 300
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    • USTAWA z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny Art./§ 409 410
    ikona zobacz najnowsze Dokumenty podobne
    09.06.2025 Podatki
    Jak dokonać korekty dokumentów rozliczeniowych ZUS w przypadku nadpłaty wynagrodzenia
    Czytaj więcej
    12.11.2024 Kadry i płace
    Jak ustalić potrącenie zajęcia komorniczego z różnych składników wynagrodzenia
    Czytaj więcej
    08.10.2024 Podatki
    Przekroczenia limitów składkowo-podatkowych w 2024 r. – konsekwencje dla pracodawcy
    Czytaj więcej
    27.11.2023 Podatki
    Jak przygotować się do zmian 2024 w prawie pracy i ZUS
    Czytaj więcej
    11.10.2023 Podatki
    Skutki przekroczenia limitów składkowo-podatkowych w 2023 r.
    Czytaj więcej
    23.05.2023 Kadry i płace
    Wyrok SN z dnia 23 maja 2023 r., sygn. II PSKP 21/22
    Czytaj więcej
    08.03.2023 Kadry i płace
    Wyrok SN z dnia 8 marca 2023 r., sygn. I PSKP 32/22
    Czytaj więcej
    13.02.2023 15:02
    Potrącenia z wynagrodzenia za pracę i przychodów z umów cywilnoprawnych – odpowiedzi na 8 pytań z praktyki
    Czytaj więcej
    05.07.2022 Podatki
    Informacje ważne dla klientów biur rachunkowych – kalendarium wydarzeń 1 czerwca – 4 lipca 2022 r.
    Czytaj więcej
    05.07.2022 Kadry i płace
    Czy kwotę wolną od potrąceń podwyższa się ze względu na działania związane z COVID-19
    Czytaj więcej
    10.02.2022 Kadry i płace
    Jak obliczyć wysokość kwoty wolnej od potrąceń w przypadku odroczenia terminu poboru podatku
    Czytaj więcej
    10.01.2022 Kadry i płace
    Jak poprawić błąd w przypadku nadpłaty pracownikowi wynagrodzenia
    Czytaj więcej
    13.12.2021 Kadry i płace
    Potrącenia dobrowolne z wynagrodzenia za pracę – jakie są zasady ich dokonywania
    Czytaj więcej
    13.10.2021 Kadry i płace
    Ile można potrącić, na żądanie komornika, z wynagrodzenia pracownika zatrudnionego u dwóch pracodawców
    Czytaj więcej
    11.08.2021 Kadry i płace
    Czy można potrącić z wynagrodzenia pracownika, bez jego zgody, prywatny wydatek opłacony służbową kartą płatniczą
    Czytaj więcej
    08.02.2021 Kadry i płace
    Czy można dokonywać potrąceń ze świadczeń niepieniężnych przysługujących pracownikom-dłużnikom
    Czytaj więcej
    12.11.2020 Kadry i płace
    Czy odprawa z tytułu zwolnień grupowych podlega ochronie przed potrąceniem tak jak wynagrodzenie za pracę
    Czytaj więcej
    12.08.2020 Kadry i płace
    Jakie są zasady potrącenia z odprawy pieniężnej z tytułu zwolnienia grupowego
    Czytaj więcej
    02.07.2020 Kadry i płace
    Ustalanie prawa i obliczanie wyższej kwoty wolnej od potrąceń z wynagrodzenia pracownika z powodu COVID-19
    Czytaj więcej
    29.06.2020 Kadry i płace
    Do kiedy należy dokonywać potrąceń z pensji pracownika na rzecz funduszu alimentacyjnego
    Czytaj więcej
    26.05.2020 Kadry i płace
    Tarcza antykryzysowa 3.0. – kolejne zmiany dla pracodawców
    Czytaj więcej
    12.02.2020 Kadry i płace
    Odpowiedzialność materialna pracowników za wyniki inwentaryzacji
    Czytaj więcej
    11.02.2020 Kadry i płace
    Czy potrącenie nadpłaconego wynagrodzenia wymaga pisemnej zgody pracownika
    Czytaj więcej
    13.01.2020 Kadry i płace
    Zasady dokonywania potrąceń z trzynastki za 2019 r.
    Czytaj więcej
    ikona kłódki
    Funkcjonalności dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    • INFOR.PL
    • INFORLEX
    • GAZETA PRAWNA
    • INFORORGANIZER
    • SKLEP
    Copyright © 2025 INFOR PL S.A.