Pracodawcy, którzy korzystają ze zwolnienia z obowiązku tworzenia Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK) z uwagi na prowadzenie Pracowniczego Programu Emerytalnego (PPE), muszą regularnie potwierdzać, że nadal spełniają ustawowe warunki. Kluczowe znaczenie ma poziom uczestnictwa w PPE – jeśli według stanu na 1 lipca lub 1 stycznia spadnie on poniżej 25 proc. zatrudnionych, zwolnienie wygasa, a firma

21 lipca 2026 r. Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy o podatku akcyzowym. Nowe przepisy mają zapewnić jednakowe opodatkowanie wszystkich rodzajów e-papierosów – niezależnie od zastosowanej technologii – oraz ograniczyć możliwość omijania prawa. Projekt dostosowuje przepisy o akcyzie do zmian zachodzących na rynku i nowych typów urządzeń.

21 lipca 2026 r. Rząd przyjął projekt ustawy o zmianie ustawy o podatku od towarów i usług. Nowe rozwiązania ograniczą formalności przy imporcie i eksporcie towarów, ułatwią przedsiębiorcom rozliczenia z urzędem skarbowym oraz dostosują polskie przepisy do zmian w prawie Unii Europejskiej. Projekt trafi teraz do Sejmu.

Rada Ministrów przyjęła przygotowany przez resort finansów projekt deregulacyjny przewidujący uproszczenia w rozliczeniach podatkowych przedsiębiorców. Zakłada on m.in. rezygnację z sankcji, zgodnie z którą zapłata za transakcje na rachunek spoza tzw. białej listy podatników VAT skutkuje utratą prawa do zaliczenia wydatku do kosztów uzyskania przychodu. Projekt przewiduje także istotne zmiany w zakresie

Od 29 lipca firmy będą mogły przez internet sprawdzić podstawowe dane fundacji rodzinnych wpisanych do rejestru. To pierwszy etap jego cyfryzacji, który pozwoli uzyskiwać odpisy również w formie elektronicznej.

Wybór terminu przejścia na emeryturę to jedna z decyzji, która może wpłynąć na wysokość przyszłego świadczenia. Odpowiednie zaplanowanie momentu zakończenia aktywności zawodowej oraz złożenia wniosku do ZUS może przynieść wymierne korzyści finansowe i przełożyć się na wyższą emeryturę.

Samochód typu camper może być wykorzystywany w działalności gospodarczej na różne sposoby, co wpływa na zasady rozliczania wydatków związanych z jego zakupem i eksploatacją. Wyjaśniamy, od czego zależy możliwość zaliczenia tych kosztów do wydatków firmowych oraz jakie ograniczenia wynikają z przepisów podatkowych. Zapraszamy do obejrzenia wideoporady.

Co wskazać w umowie zlecenia, i jak wpisać zakres czynności, aby umowa taka nie została uznana za umowę o pracę? Wyjaśnia to nasz ekspert. Zapraszamy do obejrzenia wideoporady.

Wystawienie faktury w KSeF stanowi jedynie pierwszy etap rozliczenia sprzedaży na rzecz kontrahenta zagranicznego. W praktyce, w większości przypadków, konieczne jest również jej udostępnienie poza systemem - w formie uzgodnionej z odbiorcą, np. jako plik PDF lub dokument papierowy. Każda faktura przekazywana poza KSeF musi zostać oznaczona kodem QR, umożliwiającym dostęp do dokumentu oraz jego weryfikację

Naczelny Sąd Administracyjny orzekł, że ustawowe limity czasu kontroli z Prawa przedsiębiorców nie wiążą Państwowej Inspekcji Pracy. Zdaniem sądu pierwszeństwo mają zobowiązania wynikające z ratyfikowanej Konwencji nr 81 MOP, nakładającej na inspektorów obowiązek skutecznego i niezależnego nadzoru nad przestrzeganiem prawa pracy. W praktyce oznacza to, że kontrola PIP – zwłaszcza dotycząca bezpieczeństwa

Urlop wypoczynkowy stanowi jedno z podstawowych uprawnień pracowniczych, gwarantujących pracownikowi możliwość nieprzerwanego odpoczynku. W wyjątkowych przypadkach przepisy Kodeksu pracy dopuszczają jednak możliwość odwołania pracownika z urlopu. Uprawnienie to może zostać zrealizowane wyłącznie w ściśle określonych warunkach, a jego zastosowanie wiąże się z określonymi konsekwencjami dla pracodawcy

Katalog działalności gospodarczej dopuszczalnej dla fundacji rodzinnej jest stosunkowo szeroki, jednak jego interpretacja budzi w praktyce liczne wątpliwości. W ostatnich latach organy skarbowe i sądy administracyjne wielokrotnie wypowiadały się w tym zakresie, wyznaczając granice dopuszczalnej aktywności fundacji rodzinnej. Przedstawiamy aktualny stan interpretacji i orzecznictwa w kluczowych obszarach

Szef KAS zmienił interpretację indywidualną dotyczącą opodatkowania majątku z likwidowanej spółki zależnej. Szef KAS uznał, że w związku z przekazaniem wierzytelności jedynemu udziałowcowi w ramach podziału masy likwidacyjnej powstaje u niego przychód w podatku CIT. Nie zmienia tego fakt, że w sprawie doszło do wygaśnięcia długu wskutek połączenia roli wierzyciela i dłużnika (tzw. konfuzja).

KAS zajęła się kontrolą przedsiębiorców świadczących usługi, głównie doradcze, na rzecz spółek, w których są wspólnikami lub pełnią funkcje w organach zarządzających. W rozliczeniach podatku dochodowego z tego tytułu stwierdzono nieprawidłowości, których celem było zaniżenie opodatkowania. Kontrolowane podmioty prowadziły działalność w branży doradztwa, pośrednictwa i IT.

8 lipca 2026 r. weszła w życie nowelizacja przyznająca okręgowym inspektorom pracy prawo do wydawania decyzji administracyjnych stwierdzających istnienie stosunku pracy w miejsce błędnie zawartej umowy cywilnoprawnej – bez konieczności angażowania sądu. Od dnia jej wydania stosunek prawny między stronami będzie traktowany jak stosunek pracy na gruncie prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń

17 lipca 2026 r. Prezydent podpisał nowelizację, która umożliwi przesyłanie przedsiębiorcom wezwań do zawarcia umowy o zarządzanie PPK za pośrednictwem konta w systemie ZUS. Zmiany mają uprościć komunikację i całkowicie wyeliminować papierową korespondencję w tym zakresie. Wezwania będą doręczane wyłącznie w formie elektronicznej, a pracodawcy – tak jak dotychczas – będą mieli 30 dni na dopełnienie

W 2026 r. po raz czwarty przedsiębiorcy dokonali rozliczenia składki zdrowotnej. Mieli na to czas do 20 maja 2026 r. Obowiązek rocznego rozliczenia składki zdrowotnej dotyczy osób prowadzących działalność gospodarczą, które w 2025 r. rozliczały się według skali podatkowej, podatku liniowego lub ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych.

17 lipca 2026 r. Prezydent podpisał nowelizację ustawy o PPK. Celem nowelizacji ustawy o PPK jest trwałe wprowadzenie możliwości elektronicznego wzywania przez Polski Fundusz Rozwoju S.A. (PFR) podmiotów zatrudniających do zawarcia umowy o zarządzanie pracowniczym planem kapitałowym (PPK), w przypadku niewykonania tego obowiązku w ustawowym terminie.

Trwają prace nad zmianami w obszarze podatku VAT. 17 lipca Sejm uchwalił ustawę deregulacyjną, która ma ograniczyć część obowiązków administracyjnych przedsiębiorców oraz ułatwić bieżące rozliczenia. Nowelizacja przewiduje również dostosowanie krajowych regulacji do orzecznictwa Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej. Większość nowych rozwiązań ma wejść w życie 1 października 2026 r.

Karnety sportowe to jeden z najczęściej oferowanych benefitów pracowniczych. W rozliczeniach VAT kluczowe znaczenie ma jednak nie wysokość dopłaty do karnetu, lecz sam fakt odpłatności, który może przesądzić o prawie pracodawcy do odliczenia podatku naliczonego.

MF potwierdził, że osoby fizyczne prowadzące działalność na własne nazwisko oraz podatnicy CIT, którzy zlikwidują działalność w trakcie 2026 r. będą musieli przesłać pliki JPK_PD za ten rok. Takiego obowiązku nie będą mieli podatnicy prowadzący działalność w innej formie niż na własne nazwisko, np. w formie spółki jawnej.

Pracownicy młodociani korzystają ze szczególnych uprawnień urlopowych, które znacząco różnią się od zasad obowiązujących pozostałych pracowników. Prawo do urlopu nabywają według odrębnych reguł, mogą korzystać z urlopu zaliczkowego, a pracodawca ma obowiązek zapewnić im wypoczynek w okresie ferii szkolnych.

Wybraliśmy sześć – naszym zdaniem – najistotniejszych orzeczeń z ubezpieczeń społecznych. Sąd Najwyższy rozstrzygnął w nich m.in. o zasadach kwalifikowania umów o dzieło, ustalaniu właściwego ustawodawstwa przy delegowaniu pracowników za granicę, możliwości ponownego ubiegania się o świadczenia z ZUS czy o dopuszczalności podziału umowy zlecenia między powiązane podmioty.

Wprowadzenie obowiązkowego KSeF zmieniło nie tylko techniczny sposób wystawiania faktur, ale również organizację współpracy między klientem a biurem rachunkowym. Szczególne znaczenie mają klauzule regulujące sposób przekazywania danych, proces akceptacji faktur sprzedażowych i zakupowych oraz podział odpowiedzialności między stronami, a także postanowienia dotyczące działania w sytuacjach awaryjnych