Od 2025 r. nie będą już funkcjonowały „paragonofaktury”. Będą natomiast faktury uproszczone wystawiane za pośrednictwem KSeF.
Ustawa z 16 sierpnia 2023 r. o zmianie niektórych ustaw w związku z zapewnieniem rozwoju rynku finansowego oraz ochrony inwestorów na tym rynku dodaje od 1 stycznia 2024 r. art. 17 ust. 1g updop i art. 21 ust. 42a updof. Przepisy te pozwalają podatnikom CIT i PIT zrezygnować ze stosowania zwolnień podatkowych, przewidzianych w art. 17 ust. 1 pkt 21, 47 lub 48 updop, lub art. 21 ust 1 pkt 129 updof
Czy jestem uczestnikiem programu Pracowniczych Planów Kapitałowych? Czy oszczędzam w PPK? Czy zostałem do PPK zapisany w związku z autozapisem? Możesz to sprawdzić na dwa sposoby.
Wnioskodawcą jest podatnik, który nie osiągnął jeszcze 26 roku życia. Mężczyzna pracował na podstawie umowy zlecenia w 2021 r. W 2022 r. podatnik zaczął pracować na podstawie umowy o pracę, tym samym osiągając dodatkowy przychód. Wnioskodawca złożył pisemny wniosek o pobór zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych. W ramach wniosku zdecydował się zrezygnować ze stosowania ulgi dla młodych.
PKD 93.29.Z zostało 1 sierpnia 2020 r. zastąpione podklasami: 93.29.A i 93.29.B. Możliwość posługiwania się PKD 93.29 z na mocy przepisu przejściowego miała istnieć tylko do końca lipca 2022 r. Termin ten został wydłużony do końca 2023 r. Obecnie projektowane jest kolejne wydłużenie tego terminu do końca 2025 roku. Projekt zakłada, że po tym czasie zmiana w rejestrze zostanie wprowadzona automatycznie
Na prośbę nowego dużego klienta biuro rachunkowe musiało zwiększyć ubezpieczenie OC. Umowa między biurem a klientem jest taka, że klient zwróci część kwoty za ubezpieczenie. Jaki dokument powinno wystawić biuro na zwrot części ubezpieczenia OC? Czy ma to być faktura, a jeśli tak to z jaką stawką?
Płatnikiem zasiłków w kolejnym roku kalendarzowym może być ZUS lub płatnik składek. Zdecyduje o tym liczba osób zgłoszonych przez pracodawcę do ubezpieczenia chorobowego na 30 listopada 2023 roku.
Zatrudniam na umowie o pracę pracownika, który ma miesięczne stałe wynagrodzenie za pracę (pracownik administracyjny). Chciałbym przyznać mu premię uznaniową. Czy w związku z tym powinienem dokonać jakichś zapisów dotyczących warunków jej otrzymania? Czy wypłata premii tylko w niektórych miesiącach powinna być w jakiś sposób opisana?
Nie ma obowiązku wysłania faktury do KSeF w dniu jej wystawienia. Można to zrobić w dowolnym momencie. Ale pamiętać należy, że faktyczną datą wystawienia faktury jest właśnie data wysłania faktury do KSeF.
Nowe regulacje prawne, cyberbezpieczeństwo czy zrównoważony rozwój to tylko niektóre tematy cyklu szkoleń dla przedsiębiorców, organizowanego przez Ministerstwo Rozwoju i Technologii oraz Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości. Trzecia edycja szkoleń online „Idea Rozwoju Twojego Biznesu” rusza 6 listopada.
Twój profil był ważny do 31 października i nie udało Ci się przedłużyć ważności na czas? Oznacza to, że Twój profil wygasł, ale nadal masz dostęp do swojego konta. W każdej chwili możesz zalogować się na nie i założyć nowy profil zaufany. Możesz zrobić to przez internet bez wychodzenia z domu.
Oszczędności gromadzone w PPK są własnością prywatną i podlegają dziedziczeniu. Uczestnik programu może wskazać osoby, które otrzymają te środki po jego śmierci. Zgromadzone oszczędności są także brane pod uwagę w przypadku podziału majątku.
Jesteśmy spółką z ograniczoną odpowiedzialnością, która, na chwilę obecną, zatrudnia 89 pracowników. Jesteśmy zatem zobowiązani do tworzenia ZFŚS, co czynimy i oprowadzamy stosowny odpis na konto ZFŚS. W związku z dużymi wydatkami z ZFŚS w bieżącym roku chcemy zasilić konto ZFŚS dodatkową kwotą ze środków obrotowych. Czy pracodawca może ze środków obrotowych firmy dodatkowo (poza obowiązkowym odpisem
Spółka prowadząca działalność gospodarczą zarówno w Polsce, jak i za granicą, głównie w obrębie obrotu hurtowego i detalicznego, zapewniała swoim pracownikom artykuły spożywcze takie jak kawa czy herbata w biurze. Chcąc podnieść komfort pracy i motywację zespołu, planowała dostarczać również owoce i warzywa.
Weszła w życie uchwała w sprawie ustanowienia Krajowego Standardu Badania 600 (Zmienionego) – „Szczególne rozważania – Badania sprawozdań finansowych grupy (w tym praca audytorów części składowych grupy)”.
Maksymalne koszty zarządzania środkami zgromadzonymi w PPK są określone w ustawie o PPK. Są one uzależnione m.in. od udziału danej instytucji finansowej w rynku PPK oraz osiągniętego wyniku.
6 listopada 2023 r. w godzinach od 14.00 do 16.00 na środowisku testowym planowana jest aktualizacja API Krajowego Systemu e-Faktur i Aplikacji Podatnika KSeF.
Federacja Przedsiębiorców Polskich (FPP) wskazuje, że koszty wykonawców zamówień publicznych drastycznie wzrosły w wyniku inflacji i presji płacowej. Obecnie szczególnie dotkliwy staje się ogromny wzrost kosztów pracy, który będzie się jeszcze bardziej nasilać. Wynika to z niezwykłego, dwukrotnego wzrostu płacy minimalnej w ciągu dwóch kolejnych lat, tj. w 2023 i 2024 roku, o niemal 20%.
Do wystawienia faktury elektronicznej konieczny jest dostęp do internetu, odpowiednie uprawnienie do wystawiania faktur w KSeF oraz jedna z metod uwierzytelnienia się w KSeF (np. podpis kwalifikowany, profil zaufany).
Prowadzę działalność jednoosobową polegającą na najmie lokali użytkowych i mieszkalnych. Z każdym najemcą mam podpisaną umowę, z której wynika termin i wysokość wpłaty czynszu za najem. Nie mam pracowników w firmie. W wyniku mojej choroby będę na dłuższym zwolnieniu lekarskim przez okres 2-3 miesięcy. W związku z tym chciałabym ustalić, czy w okresie choroby będę mogła wystawiać faktury do wpłat, jakie
Wnioskodawca, prowadzący działalność w Polsce jako oddział zagranicznej spółki, zajmuje się realizacją robót budowlanych, głównie wznoszeniem budynków mieszkalnych i niemieszkalnych. Jako czynny podatnik VAT posiada dwa numery NIP. Pierwszy numer jest używany dla celów podatku CIT i VAT, podczas gdy drugi używany jest do rozliczeń w charakterze płatnika PIT i składek ZUS. Na wczesnym etapie działalności
W naszym zakładzie pracy zatrudniamy pracownika na umowie o pracę. W umowie tej widnieje zapis o wynagrodzeniu w kwocie brutto (najniższa krajowa). Czy można sporządzić aneks do umowy o następującej treści: "minimalne wynagrodzenie zgodne z obowiązującą w danym roku stawką wynikającą z ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę"?
10 grudnia wchodzi w życie obowiązek stosowania e-Doręczeń przez podmioty wskazane w ustawie. „Podmioty zobowiązane ustawą deklarują chęć dołączenia do systemu, jednak wciąż niewielki procent włączył się w proces wdrożenia, dlatego namawiam, aby nie odkładać tego na później i już teraz podjąć kroki w celu realizacji obowiązków wynikających z ustawy” – podkreśla minister cyfryzacji Janusz Cieszyński