Postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego z dnia 11.04.2005, sygn. USPD1/415/4/2005/I/KC, Urząd Skarbowy w Zabrzu, sygn. USPD1/415/4/2005/I/KC
Czy kwota dochodu uzyskanego z tytułu ugody sądowej zawartej z byłym pracownikiem w sprawie o wynagrodzenie za pracę jest zwolniona od podatku dochodowego?
Stan Faktyczny.Z przedstawionego stanu faktycznego wynika, iż podatnik wytoczył przeciwko swojemu byłemu pracodawcy powództwo o wypłatę zaległych kwot z tytułu wynagrodzenia za pracę za okres od miesiąca kwietnia 1999 r. do dnia 23 października 2001 r., naliczonego zgodnie z postanowieniami Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy. W dniu 09 grudnia 2004 r. protokołem Sądu strony zawarły ugodę, w wyniku której pozwany zobowiązał się do wypłacenia powodowi łącznej kwoty 50.000 zł tytułem wszelkich roszczeń objętych przedmiotowym procesem, w trzech ratach, z ustawowymi odsetkami płatnymi w przypadku opóźnienia w płatności którejkolwiek z rat. Z przedstawionego stanu faktycznego wynika więc, iż całą kwotę ugody stanowić będzie wynagrodzenie, natomiast odsetki płatne będą jedynie w przypadku opóźnienia w płatności którejkolwiek z rat. Stanowisko płatnika.Płatnik stoi na stanowisku, iż dochód ten nie może być zwolniony z podatku na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 3b ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2000 r. Nr 14, poz. 176 ze zm.) Ocena prawna stanowiska pytającego z przytoczeniem przepisów prawa.W myśl art. 12 ust. 1 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2000 r. Nr 14, poz. 176 ze zm.) za przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia ponoszone za pracownika, jak również wartość innych nieodpłatnych świadczeń lub świadczeń częściowo odpłatnych.Wypłata zaległych kwot wynagrodzeń za pracę, zgodnie z postanowieniami Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy stanowi przychód ze stosunku pracy, o którym mowa w art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. W związku z tym, że przychód tego rodzaju nie mieści się w katalogu zwolnień przedmiotowych (bez znaczenia w tej sytuacji pozostaje fakt, czy pracodawca wypłaca je dobrowolnie, czy też na podstawie ugody sądowej) - podlega on opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Zaznaczyć przy tym należy, iż w przedmiotowej sprawie nie znajdzie zastosowania art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ani też art. 21 ust. 1 pkt 3b, gdyż w przepisach tych przewidziane zostało zwolnienie z opodatkowania odszkodowań, tj. świadczeń polegających na naprawieniu szkody przez osobę zobowiązaną na rzecz poszkodowanego.Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2000 r. nr 14, poz. 176 ze zm.) wolne od podatku dochodowego są otrzymane odszkodowania , jeżeli ich wysokość lub zasady ustalania wynikają wprost z przepisów odrębnych ustaw lub przepisów wykonawczych wydanych na podstawie tych ustaw, z wyjątkiem:a) określonych w prawie pracy odpraw i odszkodowań z tytułu skrócenia okresu wypowiedzenia umowy o pracę, b) odpraw pieniężnych wypłacanych na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników,c) odpraw i odszkodowań z tytułu skrócenia okresu wypowiedzenia funkcjonariuszom pozostającym w stosunku służbowym, d) odszkodowań przyznanych na podstawie przepisów o zakazie stosowania konkurencji,e) odszkodowań za szkody dotyczące składników majątku związanych z prowadzoną działalnością gospodarczą,f) odszkodowań za szkody dotyczące składników majątku związanych z prowadzeniem działów specjalnych produkcji rolnej, z których dochody są opodatkowane na zasadach, o których mowa w art. 27 ust. 1,g) odszkodowań wynikających z zawartych umów lub ugód.Ponadto w myśl art. 21 ust. 1 pkt 3b powołanej wyżej ustawy zwolnieniu podlegają również odszkodowania otrzymane na podstawie wyroku sądowego do wysokości określonej w tym wyroku, z wyjątkiem odszkodowań:a) otrzymanych w związku z prowadzoną działalnością gospodarczą,b) dotyczących korzyści, które podatnik mógłby osiągnąć, gdyby mu szkody nie wyrządzono.Z przedstawionego stanu faktycznego wynika, iż stanowisko płatnika zawarte w piśmie z dnia 09 lutego 2005 r. jest prawidłowe.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
