Czy rodzic pobierający zasiłek macierzyński może jednocześnie świadczyć pracę na etacie i prowadzić działalność gospodarczą
Jestem zatrudniona na umowę o pracę na 1/2 etatu. Dodatkowo prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą (usługi niezwiązane z pracą wykonywaną na etacie). Z działalności opłacam tylko składkę zdrowotną, ponieważ z umowy o pracę uzyskuję wynagrodzenie wyższe niż minimalne. Niedługo urodzę dziecko. Czy będąc na zasiłku macierzyńskim z umowy o pracę nadal będę mogła prowadzić działalność gospodarczą i wystawiać faktury? Czy prowadzenie działalności gospodarczej w terminie pobierania zasiłku macierzyńskiego nie pozbawi mnie prawa do tego zasiłku? Czy będę mogła świadczyć usługi w czasie pobierania zasiłku macierzyńskiego na rzecz spółki, w której jestem zatrudniona na 1/2 etatu?
zasiłek macierzyński, działalność gospodarcza, praca zarobkowa, umowa o pracę
PROBLEM
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
