Logo Platforma Księgowych i Kadrowych
    Pokaż wyniki dla:
    Pokaż wyniki dla:
    uźytkownik Zaloguj się koszyk Kup dostęp
    • Twój panel
    • Tematyka
      • Podatki (606492)
      • Kadry i płace (26072)
      • Obrót gospodarczy (88689)
      • Rachunkowość firm (3729)
      • Ubezpieczenia (35724)
    • Aktualności
    • Kalkulatory
    • Porady i artykuły
    • Tematy na czasie
      • ZMIANY 2026
      • KSeF 2026
      • ZMIANY 2025
      • SYGNALIŚCI
    • Czasopisma
    • Akty prawne
    • Interpretacje
    • Orzeczenia
    • Formularze
    • Wskaźniki i stawki
    • Narzędzia i programy
      • Kursy walut
      • PKD
      • PKWiU 2015
      • KŚT ze stawkami amortyzacji
    • Terminarz
    • Wideoporady
    07.01.2011 Kadry i płace

    Czy pracownikom odbywającym aplikację legislacyjną przysługują urlop szkoleniowy i zwolnienia od pracy

    Pracownik zatrudniony w naszym urzędzie odbywa aplikację legislacyjną organizowaną przez Rządowe Centrum Legislacji. Przepisy dotyczące odbywania tej aplikacji nie przewidują dla pracownika urlopu szkoleniowego oraz zwolnień od pracy. Czy pracownikowi przysługuje urlop szkoleniowy i zwolnienia od pracy na podstawie przepisów Kodeksu pracy?

    PROBLEM

    ikona kłódki
    Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    Powiązane dokumenty
    • Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników – procedura postępowania pracodawcy
    • Czas pracy członków korpusu służby cywilnej
    • Czy godziny dojazdu i powrotu ze szkolenia samochodem służbowym wliczamy do czasu pracy
    • Od 26 kwietnia 2025 r. kierownicy urzędów państwowych mają możliwość uelastycznienia rozkładów czasu pracy
    • Jak udzielić pracownikowi urlopu szkoleniowego na napisanie pracy dyplomowej
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 1031
    ikona zobacz najnowsze Dokumenty podobne
    16.09.2025 Kadry i płace
    Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników – procedura postępowania pracodawcy
    Czytaj więcej
    21.03.2025 Kadry i płace
    Jak udzielić pracownikowi urlopu szkoleniowego na napisanie pracy dyplomowej
    Czytaj więcej
    15.01.2025 Kadry i płace
    Czy pracownikowi młodocianemu przysługuje zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej – stanowisko PIP
    Czytaj więcej
    13.04.2023 Kadry i płace
    Rozliczenia składkowe świadczeń przyznanych na podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracownika
    Czytaj więcej
    06.03.2023 Kadry i płace
    Czy pracownikowi skierowanemu na studia podyplomowe przysługuje urlop szkoleniowy
    Czytaj więcej
    02.01.2023 Kadry i płace
    Czy pracownikowi przysługują 4 dni urlopu okolicznościowego, jeśli dziecko urodzi się martwe
    Czytaj więcej
    07.09.2022 Kadry i płace
    Dokształcanie pracowników – obowiązki pracodawcy
    Czytaj więcej
    02.07.2021 Kadry i płace
    Podnoszenie kwalifikacji przez pracowników – obowiązki i uprawnienia pracodawcy
    Czytaj więcej
    23.07.2020 Kadry i płace
    Jakie konsekwencje poniesie pracodawca, który zdecyduje się sfinansować czesne pracownika w trakcie trwania studiów
    Czytaj więcej
    23.07.2020 Kadry i płace
    Umowa o podnoszenie kwalifikacji zawodowych – jak ją prawidłowo sporządzić
    Czytaj więcej
    09.07.2019 Podatki
    Podnoszenie kwalifikacji zawodowych przez pracowników w praktyce
    Czytaj więcej
    08.08.2017 Kadry i płace
    Czy można nałożyć karę porządkową za spóźnienia, jeżeli pracodawca zgodził się na odpracowanie ich jako wyjścia prywatne
    Czytaj więcej
    17.04.2017 Kadry i płace
    Kiedy i w jakiej wysokości można domagać się od pracownika zwrotu kosztów dokształcania
    Czytaj więcej
    02.02.2017 Kadry i płace
    Jak obliczać wynagrodzenie za godziny "nieprzepracowane" i "odpracowywane"
    Czytaj więcej
    17.11.2016 Kadry i płace
    Czy działacza związkowego zwolnionego z obowiązku świadczenia pracy należy skierować na okresowe badania lekarskie
    Czytaj więcej
    02.03.2016 Kadry i płace
    Jakie wynagrodzenie przysługuje niepełnosprawnemu za zwolnienie od pracy na specjalistyczne badania
    Czytaj więcej
    17.04.2015 Kadry i płace
    Jakie obowiązki ma pracodawca wobec pracownika wezwanego na ćwiczenia wojskowe
    Czytaj więcej
    12.10.2014 Kadry i płace
    Czy zwolnienie lekarskie przesuwa udzielenie dni wolnych na opiekę nad dzieckiem
    Czytaj więcej
    28.06.2014 Kadry i płace
    Czy pracownikowi przysługuje urlop szkoleniowy lub zwolnienie od pracy, jeżeli ponownie przystępuje do obrony pracy magisterskiej
    Czytaj więcej
    12.03.2014 Kadry i płace
    Czy nieprzystąpienie działacza związkowego do pracy po upływie kadencji skutkuje wygaśnięciem umowy o pracę
    Czytaj więcej
    12.02.2014 Kadry i płace
    Czy odpracowanie wyjścia prywatnego może przypadać przed rozpoczęciem pracy
    Czytaj więcej
    12.12.2013 Kadry i płace
    Jakie obowiązki ma pracodawca wobec pracowników, którzy rozpoczynają aplikacje prawnicze
    Czytaj więcej
    28.11.2013 Kadry i płace
    Jak dokumentować wyjścia prywatne pracowników po zmianie przepisów
    Czytaj więcej
    28.06.2013 Kadry i płace
    Czy wynagrodzenie za urlop szkoleniowy należy ustalać jako stawkę za dzień, czy za godzinę
    Czytaj więcej
    ikona kłódki
    Funkcjonalności dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    • INFOR.PL
    • INFORLEX
    • GAZETA PRAWNA
    • INFORORGANIZER
    • SKLEP
    Copyright © 2025 INFOR PL S.A.