Od 13 czerwca 2017 r. ZUS otrzymał możliwość ustalenia, na mocy decyzji administracyjnej, który podmiot jest faktycznie płatnikiem składek w odniesieniu do ubezpieczonych zgłoszonych do ZUS przez więcej niż jedną firmę. Nowe przepisy pozwalają w zasadzie w każdej sytuacji na jednostronne ustalenie przez ZUS rzeczywistego płatnika składek - nie tylko w przypadku tzw. outsourcingu pracowników, ale także

Osoba, która pobrała nienależne świadczenie z ubezpieczeń społecznych, jest zobowiązana do jego zwrotu wraz z odsetkami ustawowymi za opóźnienie, w wysokości i na zasadach określonych przepisami prawa cywilnego.

Podatnicy nie mogą uchylać się od składania wyjaśnień i przedstawiania dokumentów na wezwanie organu podatkowego. Za brak wykonania tych obowiązków organ może ich ukarać nawet wówczas, gdy zobowiązanie podatkowe uległo przedawnieniu. Tak orzekł Naczelny Sąd Administracyjny 10 marca 2017 r. w sprawach, sygn. akt II FSK 2262/15, II FSK 3123/15, II FSK 1963/16.

Jeżeli z powodu przedłużenia umowy na czas określony do dnia porodu nastąpi przekroczenie 33 miesięcy zatrudniania na podstawie takiej umowy lub pracodawca zawrze więcej niż 3 takie umowy, to nie dojdzie do przekształcenia umowy na czas określony w umowę bezterminową. Takie zmiany zostały wprowadzone do Kodeksu pracy od 1 czerwca 2017 r.

Podatnik, który przed rozpoczęciem prowadzenia działalności gospodarczej zakupił materiały i wyposażenie potrzebne do wykonywania tej działalności może te wydatki rozliczyć w kosztach.

Dołączenie przez podatnika do paragonu dowodu wewnętrznego uzupełniającego brakujące na paragonie dane, może mu w niektórych wypadkach pozwolić zaliczyć tak udokumentowane wydatki do kosztów podatkowych.

Od 19 maja 2017 r. zmieniły się zasady zgłaszania jednoosobowych firm do ZUS. Wprowadzono bowiem ułatwienie m.in. dla osób rozpoczynających prowadzenie jednoosobowej działalności gospodarczej polegające na tym, że wraz z wypełnionym wnioskiem CEIDG-1 przedsiębiorca może zgłosić do obowiązkowych ubezpieczeń zarówno siebie, jak i członków rodziny, składając w urzędzie miasta, dzielnicy lub gminy formularze

Podatnik, który wystawi fakturę z błędnie naliczonym VAT, będzie zobowiązany do zapłaty wykazanych na fakturach kwot podatku. Jednak w przypadku paragonów podobnego przepisu nie ma. W konsekwencji paragony z błędnie wykazanym VAT nie zobowiązują podatników do zapłaty wykazanych na paragonach kwot VAT.

Od 1 czerwca 2017 r. do pracownic tymczasowych ma zastosowanie zasada, że umowa o pracę zawarta na czas określony, która uległaby rozwiązaniu po upływie 3. miesiąca ciąży, zostaje przedłużona do dnia porodu. Dotyczy to pracownic mających łączny co najmniej 2-miesięczny okres skierowania do wykonywania pracy tymczasowej przez daną agencję pracy tymczasowej.

Od początku roku urzędnicy wykreślili z rejestru VAT ponad 20 tys. podmiotów. Sytuacja ta jest spowodowana zmianami w przepisach VAT wprowadzonymi 1 stycznia 2017 r. Warto zdawać sobie sprawę, w jakich sytuacjach organ podatkowy może wykreślić podatnika z rejestru oraz co zrobić, aby tego uniknąć. Wykreślenie podatnika VAT czynnego z rejestru może bowiem spowodować problemy z rozliczeniem VAT zarówno

Od 1 stycznia 2018 r. każdy płatnik składek będzie opłacał składki na indywidualny rachunek składkowy, bez podziału na wpłaty na poszczególne fundusze. Na mocy nowelizacji ustawy systemowej, która wprowadza to ułatwienie dla płatników, zostały przewidziane także nowe uprawnienia ZUS. W przypadku płatników zatrudniających pracowników, zleceniobiorców i osoby, które wykonują umowy cywilnoprawne na rzecz

Wypłacany w formie miesięcznego ryczałtu ekwiwalent za pranie odzieży roboczej, który zostanie przyznany pracownikowi zgodnie z przepisami bhp, korzysta ze zwolnienia z podatku dochodowego od osób fizycznych. Wysokość kosztów stanowiących ekwiwalent powinna być określona w porozumieniu pomiędzy pracownikiem a pracodawcą.

Błędnych zapisów w kasie rejestrującej nie można poprawić w kasie, ale można te błędy poprawić z użyciem tzw. ewidencji korekt. Brak możliwości ingerencji w pamięć fiskalną kasy nie oznacza, że podatnik jest pozbawiony możliwości korekty samej transakcji.

Wprowadzenie przez pracodawcę obowiązku składania szczegółowych raportów z wykonywanej przez pracowników pracy nie może powodować nieuzasadnionych obowiązków, godzić w prawo do prywatności zatrudnionych osób czy być formą szykany.

Podatnik, który zaciągnął kredyt na potrzeby prowadzonej działalności gospodarczej może do kosztów uzyskania przychodów zaliczać zapłacone odsetki od tego kredytu oraz opłatę ponoszoną z tytułu ryzyka niespłacenia tego kredytu.

Od 1 czerwca 2017 r. w procedurze administracyjnej regulowanej przez Kodeks postępowania administracyjnego pojawi się instytucja mediacji. Będzie ona dopuszczalna we wszystkich sprawach, w których zastosowanie mediacji jest możliwe. Dzięki pośrednictwu mediatora łatwiej będzie można osiągnąć kompromis w sprawach spornych.

Wydatek na zakup flagi państwowej wywieszanej przed siedzibą firmy może być kosztem podatkowym podatnika. Organy podatkowe zastrzegają jednak że flaga taka nie powinna służyć celom osobistym przedsiębiorcy i nie powinna bez uzasadnienia znajdować się poza siedzibą firmy.

Sądy administracyjne potwierdzają, że wykonywanie badań psychologicznych kierowców w celu orzeczenia o zdolności do wykonywania pracy na tym stanowisku, jest zwolnione z VAT. Stanowisko takie należy uznać za prawidłowe, mimo iż jest to kwestia sporna z organami podatkowymi.

Od 1 maja 2017 r. pracownice w ciąży mogą pracować przy monitorach ekranowych maksymalnie 8 godzin na dobę, przy czym po 50 minutach takiej pracy powinny mieć 10-minutową przerwę. Do 30 kwietnia 2017 r. pracownice w ciąży nie mogły pracować przy komputerze dłużej niż 4 godziny na dobę. Zmianę wprowadziło nowe rozporządzenie Rady Ministrów z 3 kwietnia 2017 r. w sprawie wykazu prac uciążliwych, niebezpiecznych

Pracownicy korzystający z obiektów sportowych, które wynajmuje dla nich pracodawca, nie osiągają przychodu ze stosunku pracy, od którego pracodawca powinien obliczać i pobierać zaliczkę na PIT.

NSA potwierdził, że podatnik może odliczać VAT od wydatków związanych z samochodem służbowym, także w przypadku, gdy samochód jest parkowany pod domem pracownika. Wyrok dotyczył samochodu służbowego wykorzystywanego przez pracownika będącego przedstawicielem handlowym i mieszkającego 30 km od siedziby spółki. Pracownik nie mógł korzystać z samochodu prywatnie, prowadził ewidencję przebiegu pojazdu,

Nie ma możliwości dokumentowania tzw. kilometrówką przebiegu samochodów osobowych posiadających silnik elektrycznych. Stawki za kilometr przebiegu ustalane są bowiem dla pojemności skokowej silnika, której to pojemności samochody elektryczne nie posiadają. Tym samym wydatki związane z eksploatacją wynajętego samochodu elektrycznego nie są limitowane ograniczeniami wynikającymi z kilometrówki.

Podatnik może zaliczyć do kosztów podatkowych swoje wydatki na zaniechaną inwestycję już w momencie podjęcia decyzji o likwidacji tej inwestycji. Warunkiem jest jedynie trwałe zaprzestanie prowadzenia działania inwestycyjnego.

Od 1 czerwca 2017 r. skargi na podatkowe interpretacje indywidualne podatnicy będą mogli kierować bezpośrednio do wojewódzkich sądów administracyjnych bez wzywania organu podatkowego do usunięcia naruszenia prawa (zmiany z urzędu interpretacji wydanej przez ten organ). Zmianę w tym zakresie wprowadziła ustawa o zmianie ustawy – Kodeks postępowania administracyjnego oraz niektórych innych ustaw.