W procesie likwidacji stanowisk pracy, pracodawca nie ma obowiązku oferowania innych stanowisk pracownikom w przypadku całkowitej likwidacji określonej grupy zawodowej, jeżeli z zakresu czynności i obowiązków wynika odrębność tych stanowisk od innych dostępnych w przedsiębiorstwie, a skuteczne doręczenie zawiadomienia związkowi zawodowemu o zamiarze wypowiedzenia umów o pracę jest spełnione, gdy związek
Terminy z art. 52 § 2 k.p. dotyczące rozwiązania stosunku pracy w trybie dyscyplinarnym rozpoczynają bieg od momentu, gdy pracodawca uzyskał wiarygodną i zweryfikowaną informację o okolicznościach uzasadniających to rozwiązanie. Opóźnienie w przekazaniu informacji w strukturach pracodawcy nie wydłuża tego terminu.
Wynagrodzenie lekarza skierowanego do pracy przy zwalczaniu epidemii przez wojewodę na mocy art. 47 ust. 10 ustawy o zapobieganiu zakażeń powinno być ustalane na podstawie przychodów z miesiąca poprzedzającego pierwsze skierowanie, a nie dla każdego kolejnego okresu skierowania z osobna.
Odpłatne wykonywanie pracy zarobkowej podczas zwolnienia lekarskiego, nawet jeśli polega na udzielaniu pomocy lekarskiej, skutkuje utratą prawa do zasiłku chorobowego, niezależnie od misji społecznej zawodu lekarza.
Ocena pełnienia służby na rzecz totalitarnego państwa zgodnie z art. 13b ustawy zaopatrzeniowej powinna obejmować kompleksową analizę materiału dowodowego z uwzględnieniem charakteru i miejsca wykonywanych zadań, a nie być oparta wyłącznie na formalnej przynależności do danej formacji. Przepisy ustawy zaopatrzeniowej nie mogą w sposób nieproporcjonalny naruszać konstytucyjnych praw obywateli poprzez
Przy ocenie, czy służba funkcjonariusza była na rzecz totalitarnego państwa, sąd musi uwzględniać nie tylko formalne ramy prawne i czasowe pełnienia służby, ale także indywidualne działania funkcjonariusza oraz ich wpływ na prawa i wolności obywatelskie; co wynika z zasady proporcjonalności i potrzeby indywidualnej oceny zgodnie z konstytucyjnymi standardami ochrony praw człowieka.
Osoba wykonująca pracę najemną w innym państwie członkowskim Unii Europejskiej, bez formalnego oddelegowania przez pracodawcę, podlega ustawodawstwu kraju, w którym pracę fizycznie wykonuje, co wyłącza ją spod obowiązku ubezpieczeń społecznych w Polsce, nawet jeśli umowa zlecenia została zawarta z polskim podmiotem.
Zgodnie z art. 32 ust. 1 ustawy o związkach zawodowych, pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę pracownikowi podlegającemu szczególnej ochronie bez zgody zakładowej organizacji związkowej, która na dzień wypowiedzenia spełniała warunki reprezentatywności, określone przez wymóg posiadania co najmniej 10 członków z pracowniczym statusem.
Mechanizm 'wyzerowania lat służby', przewidziany w art. 15c ust. 1 ustawy zaopatrzeniowej, jest zgodny z konstytucyjnymi zasadami proporcjonalności, natomiast art. 15c ust. 3 i art. 22a naruszają konstytucyjne prawa do zabezpieczenia społecznego i ochrony praw nabytych.
W postępowaniu o podział majątku wspólnego po ustaniu wspólności majątkowej między małżonkami (art. 567 § 1 i 3 w zw. z art. 684 k.p.c.) sąd z urzędu rozstrzyga także o roszczeniach wynikających z nieusprawiedliwionego rozporządzenia składnikami majątku wspólnego przez jednego z małżonków na własne potrzeby przed ustaniem wspólności majątkowej małżeńskiej.
Podstawę wynagrodzenia pracownika oddelegowanego na drugą kadencję związkową, bez powrotu do wykonywania pracy, powinny stanowić te same składniki, które ustalono przy pierwszym zwolnieniu, aby zapewnić stabilność finansową i godne warunki pełnienia funkcji związkowej.
Zasiłek chorobowy nie przysługuje z tytułu niezdolności do pracy, która powstała w trakcie trwania ubezpieczenia chorobowego z innego tytułu, jeśli osoba po ustaniu tego tytułu kontynuuje działalność stanowiącą nowy tytuł do ubezpieczenia chorobowego.
Pracownikom, którzy na koszt własny podnieśli kwalifikacje potrzebne na danym stanowisku pracy, przysługuje roszczenie o wzrost wynagrodzenia, jeśli regulamin wynagradzania to przewiduje, a brak precyzyjnych zapisów w regulaminie nie może obciążać pracownika.
Zaniechanie właściwego organu w postaci niepowiadomienia byłego właściciela o zamiarze użycia wywłaszczonej nieruchomości na inny cel niż określony w decyzji o wywłaszczeniu stanowi delikt, który skutkuje odpowiedzialnością odszkodowawczą Skarbu Państwa, a utrata możliwości zwrotu wywłaszczonej nieruchomości może stanowić szkodę, za którą odpowiada Skarb Państwa.
Kredytobiorca ma interes prawny w ustaleniu nieważności umowy kredytu hipotecznego, gdy klauzule dotyczące mechanizmu waloryzacji nie były indywidualnie uzgodnione i kształtują prawa oraz obowiązki konsumenta w sposób sprzeczny z dobrymi obyczajami, rażąco naruszając jego interesy, a umowa nie może być utrzymana po eliminacji tych klauzul.
Dla skutecznego podniesienia zarzutu przedawnienia konieczne jest szczegółowe ustalenie, czy czynność prawna, która mogłaby przerwać bieg przedawnienia, rzeczywiście dotyczy wierzytelności będącej przedmiotem sporu.
Umowa pożyczki zawarta przed 26 sierpnia 2011 r., która przewiduje możliwość wypłaty i spłaty pożyczki w walucie obcej, nawet z opcją spłaty w złotych, jest umową pożyczki walutowej, a nie denominowanej, i pozostaje ważna mimo eliminacji przeliczników walutowych.
Postanowienia umowy kredytowej, które upoważniają bank do jednostronnego przeliczania wartości kredytu i rat na podstawie zmiennego kursu walut, stanowią główne świadczenia stron i w przypadku uznania ich za abuzywne, skutkują nieważnością umowy kredytowej, gdyż zniszczenie mechanizmu indeksacji uniemożliwia dalsze wykonywanie umowy zgodnie z jej zamierzonym charakterem.
Postanowienia umowy agencyjnej przewidujące zwrot wynagrodzenia i premii w przypadku braku kontynuacji umowy ubezpieczenia nie naruszają art. 7617 k.c., jeżeli dotyczą obowiązków i aktywności agenta, a nie odpowiedzialności za niewykonanie zobowiązania przez klienta.
Klauzule umowy kredytowej, które przyznają przedsiębiorcy nieograniczoną swobodę ustalania kursów waluty, są sprzeczne z dobrymi obyczajami i naruszają interesy konsumenta, co może prowadzić do uznania ich za niedozwolone w rozumieniu art. 385¹ § 1 k.c.
Zarządca przymusowy ustanowiony przed ogłoszeniem upadłości nie powoduje zawieszenia postępowania egzekucyjnego; zawieszenie następuje z dniem ogłoszenia upadłości zgodnie z przepisami szczególnymi prawa upadłościowego.
Wykładnia art. 127 ust. 1 Prawa upadłościowego powinna uwzględniać okoliczności konkretnej sprawy, w tym zgodny zamiar stron, cel transakcji oraz zasady współżycia społecznego, przy czym czynność prawną należy oceniać pod kątem obiektywnych mierników rynkowych, a nie tylko subiektywnych intencji stron.
Zobowiązanie się przez stronę umowy do nieodwoływania prokurenta jest nieważne, jako sprzeczne z art. 1097 § 1 k.c., który stanowi, że mocodawca może w każdym czasie odwołać prokurę.
Uchyla się wyrok sądu drugiej instancji, jeżeli sąd ten podatkowo pominął wnioski dowodowe mające istotne znaczenie dla rozstrzygnięcia sprawy, nie umożliwiając stronie odniesienia się do nowych faktów ustalonych na podstawie uzyskanych dowodów.