Interpretacja indywidualna z dnia 31 maja 2023 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0113-KDIPT2-3.4011.279.2023.1.MS

Obowiązki płatnika w związku z programem motywacyjnym.

Interpretacja indywidualna

 – stanowisko prawidłowe

Szanowni Państwo,

stwierdzam, że Państwa stanowisko w sprawie oceny skutków podatkowych opisanego zdarzenia przyszłego w podatku dochodowym od osób fizycznych jest prawidłowe.

Zakres wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej

4 kwietnia 2023 r. wpłynął Państwa wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej, który dotyczy obowiązków płatnika w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych. Treść wniosku jest następująca:

Opis zdarzenia przyszłego

...(dalej: „Wnioskodawca” lub „Spółka”) jest spółką akcyjną z siedzibą na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, podlegającą nieograniczonemu obowiązkowi podatkowemu w Polsce od całości swoich dochodów bez względu na miejsce ich osiągania, a także posiadającą status czynnego podatnika VAT.

W 2022 r. Spółka wdrożyła program motywacyjny obowiązujący od 1 lutego 2022 r. (dalej: „Program Motywacyjny”), w ramach którego uczestnicy Programu Motywacyjnego (dalej: „Uczestnicy”) nieodpłatnie otrzymują opcje na akcje Spółki (dalej: „Opcje”).

Uczestnikami Programu Motywacyjnego są kluczowi współpracownicy Spółki. Uczestnicy są zatrudnieni w Spółce na podstawie umów o pracę, uzyskując tym samym od Spółki przychody ze źródła przychodów o którym mowa w art. 12 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (t. j. Dz. U. z 2022 r. poz 2647 ze zm.; dalej jako: „Ustawa PIT”), lub wykonują na rzecz Spółki umowy o świadczenie usług zawarte w ramach prowadzonych przez nich działalności gospodarczych, uzyskując tym samym od Spółki przychody ze źródła przychodów o którym mowa w art. 14 Ustawy PIT.

Głównymi celami Programu Motywacyjnego są:

·trwałe związanie posiadających określone kompetencje i doświadczenie Uczestników ze Spółką,

·umocnienie poczucia współuczestnictwa kluczowych osób, wzbudzenie aktywnego zainteresowania takich osób rozwojem i sukcesem finansowym Spółki poprzez zapewnienie im możliwości partycypacji w rozwoju Spółki oraz rozpoczęcie długoterminowego procesu tworzenia wartości firmy ... poprzez powiązanie interesów Uczestników z interesami Spółki i akcjonariuszy,