Rada Ministrów przyjęła 16 kwietnia 2024 r. przygotowaną przez MRPiPS nowelizację art. 222 Kodeksu pracy, która umożliwia zmianę wydanego na jego podstawie rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie substancji chemicznych, ich mieszanin, czynników lub procesów technologicznych o działaniu rakotwórczym lub mutagennym w środowisku pracy. Zmiana ta polega na dodaniu czynników reprotoksycznych do czynników

Czy pracownik może pisemnie zwrócić się do pracodawcy z prośbą o wyrażenie zgody na wykorzystanie zaległego urlopu wypoczynkowego w okresie dwóch lat, licząc od dnia złożenia wniosku? Czy pracodawcy nie będzie wówczas grozić kara w przypadku kontroli Państwowej Inspekcji Pracy?

W związku z pytaniami dotyczącymi zmian w prawie spadkowym, nad którymi pracuje Ministerstwo Sprawiedliwości, resort informuje, że zmiany dotyczą m.in. przesłanek sporządzenia testamentu ustnego, uregulowania testamentu wojskowego w Kodeksie cywilnym oraz rozszerzenia katalogu podmiotów, które nie mogą być świadkami testamentu.

Resort finansów informujemy o zasadach rozliczania podatku VAT w ramach procedury unijnej oraz nieunijnej (OSS) i procedury importu (IOSS).

Ministerstwo Finansów przypomina o zasadach rejestracji do procedury unijnej oraz nieunijnej (OSS) i procedury importu (IOSS).

Trwają prace nad zapowiadaną przez resort spraw wewnętrznych i administracji nowelizacją ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa. Projekt zakłada liczne zmiany w przepisach obowiązujących po 24 lutego 2022 r. Konfederacja Lewiatan pozytywnie ocenia przedłużenie legalnego pobytu obywateli Ukrainy w naszym kraju do 30 września 2025 roku. Niektóre

Czy wniosek pracownika o zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej musi zawierać powód, z jakiego pracownik wnosi o udzielenie dnia wolnego (choroba lub wypadek)? Czy możemy żądać oświadczenia, że pracownik wykorzystuje zwolnienie w tym dniu w pilnych sprawach rodzinnych spowodowanych chorobą lub wypadkiem?

Krajowa Administracja Skarbowa wprowadziła nowe funkcjonalności konta organizacji w e-Urzędzie Skarbowym (e-US). Organizacje nie muszą już upoważniać pełnomocników do składania deklaracji drogą elektroniczną (UPL-1), by rozliczać się elektronicznie. Serwis e-Urząd Skarbowy umożliwia organizacji składanie deklaracji podatkowych online bez podpisu kwalifikowanego i bez dodatkowego umocowania dla pełnomocnika

Krajowa Administracja Skarbowa wprowadziła nowe funkcjonalności konta organizacji w e-Urzędzie Skarbowym (e-US). Organizacje nie muszą już upoważniać pełnomocników do składania deklaracji drogą elektroniczną (UPL-1), by rozliczać się elektronicznie. Serwis e-Urząd Skarbowy umożliwia organizacji składanie deklaracji podatkowych online bez podpisu kwalifikowanego i bez dodatkowego umocowania dla pełnomocnika

MF przypomniał zasady rejestracji do procedury unijnej oraz nieunijnej (OSS) i procedury importu (IOSS).

Pełne 'ozusowanie' umów zleceń zostanie odłożone w czasie, nie nastąpi od początku 2025 roku, ponieważ tę reformę trzeba dobrze skalkulować, poinformowała minister funduszy i polityki regionalnej Katarzyna Pełczyńska-Nałęcz.

Od 17 listopada 2023 r. zmieniły się wymogi bhp dla stanowisk pracy wyposażonych w monitory ekranowe, jednak dotychczas dotyczyły one stanowisk nowo tworzonych. Dla istniejących w tym dniu stanowisk pracy został przewidziany okres przejściowy, dający pracodawcom czas na dostosowanie ich do nowych norm. Okres ten kończy się 17 maja 2024 r. Od tego dnia wszystkie stanowiska pracy powinny być wyposażone

Rada Ministrów przyjęła zmiany w Kodeksie pracy, których celem jeszcze skuteczniejsza ochrona zdrowia pracownic i pracowników. Chodzi o zmiany w art. 222 o ochronie przed substancjami rakotwórczymi i mutagennymi, na mocy których rozszerza się katalog substancji oraz umożliwia wydanie rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie substancji chemicznych, ich mieszanin, czynników lub procesów technologicznych

Podatniczka prowadzi jednoosobową działalność gospodarczą, w ramach której świadczy usługi wspomagające transport lotniczy (umowa B2B). Obowiązuje ją „Podręcznik dyscypliny mundurowej”, według którego określony jest wygląd, tj. fryzura, makijaż, ubiór, kolor rajstop, a także kolor i długość paznokci. Kobieta wskazała, że wydatki na kosmetyki i rajstopy, które ponosi, nie są wykorzystywane dla celów

Aby zachować ciągłość wypłaty świadczeń, wniosek o 800 plus należy złożyć do końca kwietnia; pierwsze wypłaty na kolejny okres rozliczeniowy ruszą w czerwcu - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Od lutego rodzice złożyli blisko 3 mln wniosków, które objęły 4,6 mln dzieci.

Zastrzeżenie budzi krótki termin na przygotowanie się do nowych wymogów raportowania CIT w formie pliku JPK oraz nieścisłości co do danych, które należy przekazać w ramach struktury. Termin wejścia w życie nowych obowiązków powinien zostać przesunięty na 1 stycznia 2026 roku – uważa Konfederacja Lewiatan.

Podatnicy, którzy świadczą usługi wynajmu mieszkań dosyć często korzystają z usług portali pośredniczących, takich jak Booking.com czy Airbnb. Powstaje wówczas pytanie, jak rozliczyć fakturę otrzymaną od przedsiębiorcy zagranicznego. Czy podatnik powinienem rozliczyć taką fakturę jako import usług, mimo braku rejestracji do VAT?

Podatniczka wraz z mężem jest właścicielem domu jednorodzinnego, zbudowanego w latach 90-tych. W 2023 roku małżeństwo podjęło decyzję o termomodernizacji dachu, który był w złym stanie technicznym i przeciekał, co prowadziło do zawilgocenia ścian i utraty ciepła. Modernizacja obejmowała wymianę pokrycia dachowego z papy na blachodachówkę, wymianę starych okien dachowych na nowe, instalację nowych rynien

System kaucyjny w Polsce, zgodnie z ustawą, powinien zacząć działać od 2025 roku. To sposób na motywowanie konsumentów do zwrotu zużytych butelek i puszek, by zwiększyć poziom recyklingu. Zmniejszy się w ten sposób także ilość zmieszanych odpadów komunalnych odbieranych przez gminy. Zdaniem ekspertów bez wcześniejszego albo równoległego wprowadzenia rozszerzonej odpowiedzialności producenta (ROP) nowe

Zgodnie z art. 148¹ § 1 k.p., pracownikowi przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy, w wymiarze 2 dni albo 16 godzin, z powodu działania siły wyższej w pilnych sprawach rodzinnych spowodowanych chorobą lub wypadkiem, jeżeli jest niezbędna natychmiastowa obecność pracownika. W okresie tego zwolnienia od pracy pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia w wysokości połowy wynagrodzenia

Pracownik wyszedł z pracy godzinę wcześniej. Czy możemy obniżyć jego wynagrodzenie o tę godzinę?