Nowelizacja Kodeksu pracy – obowiązki pracodawcy w razie wprowadzenia pracy zdalnej
Pracodawca będzie zapewniał narzędzia pracy i materiały pracownikowi wykonującemu pracę zdalną. Będzie także musiał pokryć koszty związane z wykonywaniem tej pracy. Takie regulacje przewiduje projekt nowelizacji Kodeksu pracy.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się