Po zmianach przepisów od 1 stycznia 2018 r. obcokrajowiec spoza Unii Europejskiej będzie mógł pracować w turystyce, rolnictwie czy ogrodnictwie, jeśli uzyska zezwolenie na pracę sezonową. Taka praca będzie mogła trwać maksymalnie przez 9 miesięcy w roku kalendarzowym. Z kolei na podstawie oświadczenia, zamiast zezwolenia, nadal będą mogli wykonywać pracę obywatele sześciu państw zza wschodniej granicy

PROBLEM W naszej spółce z o.o. od 2013 r. zatrudniamy na podstawie umowy o pracę inżyniera na stanowisku specjalisty ds. IT. Od 1 października 2017 r. osoba ta została powołana, na mocy uchwały wspólników, w skład zarządu spółki na stanowisko wiceprezesa zarządu. Czy od wynagrodzenia za pełnienie funkcji w zarządzie są należne składki ZUS?

Od 22 września 2017 r. przewóz olejów roślinnych jest objęty systemem monitorowania drogowego przewozu towarów. Obowiązek ten dotyczy przesyłek, których masa brutto przekracza 500 kg lub objętość przekracza 500 litrów. Z obowiązku monitorowania zostały wyłączone niektóre rodzaje przewozów (np. przesyłki pocztowe). Przedsiębiorcy zajmujący się przewozem tych towarów powinni wypełniać obowiązki nałożone

Przedsiębiorcy w pewnych okolicznościach mogą pomniejszać najniższą podstawę wymiaru składek ZUS o dni absencji chorobowej. Warunkiem proporcjonalnego obniżenia podstawy i opłacenia niższych składek na ubezpieczenia społeczne jest spełnienie warunków do przyznania zasiłku. Nie ma przy tym znaczenia, czy zasiłek jest finansowany z ubezpieczenia chorobowego, czy wypadkowego. Natomiast składka na ubezpieczenie

NSA w składzie siedmiu sędziów wydał wyrok, w którym potwierdził, iż opłaty reprograficzne pobierane przez organizacje zbiorowego zarządzania od producentów i importerów magnetofonów, magnetowidów i innych podobnych urządzeń oraz czystych nośników nie stanowią wynagrodzenia za świadczone usługi i tym samym nie podlegają opodatkowaniu VAT (wyrok NSA z 26 czerwca 2017 r., sygn. akt I FSK 1718/13).