Interpretacja indywidualna z dnia 15.02.2013, sygn. IBPBII/2/415-1500/12/NG, Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach, sygn. IBPBII/2/415-1500/12/NG
skutki uczestnictwa przez podatnika w planie motywacyjnym
Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2012 r. poz. 749 z późn. zm.) oraz § 5 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770 z późn. zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że Pana stanowisko przedstawione we wniosku z dnia 08 listopada 2012 r. (data wpływu do tut. Biura 16 listopada 2012 r.), o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie skutków podatkowych uczestnictwa w Planie Przyznania Akcji jest prawidłowe.
UZASADNIENIE
W dniu 16 listopada 2012 r. wpłynął do tut. Biura ww. wniosek o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego w indywidualnej sprawie dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie skutków podatkowych uczestnictwa w Planie Przyznania Akcji.
W przedmiotowym wniosku zostało przedstawione następujące zdarzenie przyszłe:
Wnioskodawca jest pracownikiem polskiej Spółki z ograniczoną odpowiedzialnością (dalej Spółka). Spółka jest podmiotem zależnym, należącym w całości do spółki prawa stanu Delaware, Stany Zjednoczone (dalej: Spółka USA). Spółka USA przyznaje ekwiwalenty akcji o ograniczonej zbywalności (dalej: GSU lub Nagrody) swym pracownikom oraz pracownikom swych podmiotów zależnych na całym świecie, w tym Spółki (Uczestnicy). Nagrody są przyznawane na podstawie Planu Przyznania Akcji lub kolejnych podobnych planów (dalej: Plan). Plany są przyjmowane na podstawie odpowiednich uchwał akcjonariuszy Spółki USA. Nagrody są przyznawane nieodpłatnie. Tego typu Nagrody nie są oferowane na rynku odpłatnie, nie sposób jest też ustalić ich wartości rynkowej (ich wykonanie jest zdarzeniem przyszłym i niepewnym i w momencie przyznania Nagród nie ma pewności, czy Uczestnik uzyska w związku z nimi jakiekolwiek realne przysporzenie majątkowe).
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
