Interpretacja indywidualna z dnia 24.01.2008, sygn. IP-PP2-443-604/07-2/MK, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IP-PP2-443-604/07-2/MK
Czy wystawiona przez kontrahenta faktura VAT (z wykazanym VAT wg stawki 22%), w związku z przyznaną przez Spółkę premią kwartalną, stanowić będzie dla Spółki podstawę do odliczenia podatku naliczonego po dniu 1 stycznia 2008 roku?
Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2005 r. Nr 8, poz. 60 ze zm.) oraz § 7 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. z 2007 r. Nr 112, poz. 770) Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Wnioskodawcy, przedstawione we wniosku z dnia 19 listopada 2007 r. (data wpływu 21 listopada 2007 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku od towarów i usług w zakresie przyznania przez Spółkę premii kwartalnej z tytułu wykonywania planu nabycia i terminowych płatności - jest prawidłowe.
UZASADNIENIE
W dniu 21 listopada 2007 r. wpłynął ww. wniosek o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego w indywidualnej sprawie dotyczącej podatku od towarów i usług w zakresie przyznania przez Spółkę premii kwartalnej z tytułu wykonywania planu nabycia i terminowych płatności.
W przedmiotowym wniosku zostało przedstawione następujące zdarzenie przyszłe.
W celu zwiększenia obrotów Spółka prowadzi różnego rodzaju działania mające na celu zachęcenie klientów do nabywania jej produktów. W tym też celu udzielane będą kontrahentom premie obrotowe (dalej premie). Z umowy, którą Spółka zamierza realizować, wynika, że odbiorcy zobowiązują się do nabycia od Spółki w danym roku określonych produktów w poszczególnych grupach produktowych, o odpowiedniej wartości netto (bez VAT), po upustach. Za wykonanie planu nabycia tych produktów o odpowiedniej wartości i w każdej z poszczególnych grup produktowych, Spółka zobowiązuje się do wypłaty premii obrotowej, będącej sumą premii przyznanych w każdej grupie produktowej. Wartość produktów, do których nabycia odbiorca się zobowiązuje w poszczególnych grupach produktowych oraz wysokość premii obrotowej przysługujących odbiorcy za wykonanie planu nabycia określać będzie Tabela premiowania. Oprócz wykonania planu nabycia, warunkiem wypłacenia premii będą terminowe płatności za zakupione produkty. Jeżeli odbiorca nie wykona planu nabycia w przynajmniej jednej z grup produktowych, premia nie przysługuje. Premie będą rozliczane i wypłacane za okresy kwartalne na podstawie faktury wystawionej przez odbiorcę na uzgodnioną kwotę premii.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
