Interpretacja indywidualna z dnia 12 września 2022 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0113-KDIPT1-3.4011.95.2022.2.EG

Możliwość skorzystania z ulgi na działalność badawczo-rozwojową.

Interpretacja indywidualna – w części prawidłowe i w części nieprawidłowe

Szanowny Panie,

stwierdzam, że Pana stanowisko w sprawie oceny skutków podatkowych opisanego stanu faktycznego w podatku dochodowym od osób fizycznych jest nieprawidłowe w części dotyczącej uznania wynagrodzeń za czas przebywania pracowników na płatnych urlopach wypoczynkowych, wynagrodzeń za czas niezdolności do pracy (za czas choroby) oraz finansowanych przez płatnika składek z tytułu tych należności określonych w ustawie z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych za koszty kwalifikowane, o których mowa w art. 26e ust. 2 pkt 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych i prawidłowe w pozostałym zakresie.

Zakres wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej

31 maja 2022 r. wpłynął Pana wniosek z 24 maja 2022 r. o wydanie interpretacji indywidualnej, który dotyczy podatku dochodowego od osób fizycznych zakresie możliwości zastosowania ulgi na działalność badawczo-rozwojową, o której mowa w art. 26e ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Uzupełnił go Pan – w odpowiedzi na wezwanie – pismem z 30 sierpnia 2022 r. (wpływ 2 września 2022 r.). Treść wniosku jest następująca:

Opis stanu faktycznego i zdarzenia przyszłego (ostatecznie przedstawione w uzupełnieniu wniosku)

Firma … powstała w … roku od momentu wprowadzenia na rynek pierwszej linii …. Wnioskodawca jest wspólnikiem ww. Spółki. Zdobyte doświadczenie i zgromadzona wiedza pozwoliły na skuteczne wdrażanie innowacyjnych rozwiązań. Firma posiada własne unikalne rozwiązania w konstrukcji … chronione patentami. Obecnie asortyment firmy to kilka linii produktowych, które charakteryzuje odrębny design, konstrukcja oraz materiały użyte w procesie produkcji. Firma zajmuje się sprzedażą ….. Firma dzięki zatrudnieniu wysoko wykwalifikowanej kadry inżynierów (dalej: Pracownicy B+R) potrafi realizować nowe rozwiązania lub istotnie zmienione rozwiązania stawiane przez branżę motoryzacyjną.