Od listopada 2024 roku przedsiębiorcy mogą korzystać z nowej ulgi ZUS w postaci wakacji składkowych – miesięcznego zwolnienia z opłacania składek na ubezpieczenia społeczne, Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy w dowolnie wybranym miesiącu roku kalendarzowego. Popularność rozwiązania potwierdzają dane, od wprowadzenia przepisów złożono ponad 2 mln wniosków RWS, a w pierwszym półroczu 2025 roku pozytywne

Z ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy wynika obowiązek kontroli i nadzoru w zakresie przestrzegania przepisów o urlopach wypoczynkowych. Inspektor pracy ma prawo zweryfikować przestrzeganie przez pracodawców wszystkich przepisów regulujących problematykę urlopów wypoczynkowych. Nieudzielanie urlopu w terminie wskazanym w planie urlopów lub ustalonym w porozumieniu, a także niewypłacanie pracownikom

Już wkrótce świadczenia emerytów czerwcowych z lat 2009-2019 będą wyliczone na nowo, na korzystniejszych zasadach. Rada Ministrów przyjęła przygotowany w Ministerstwie Pracy projekt w tej sprawie. To oznacza wyższe świadczenia dla ponad 100 tys. osób, średnio o 220 zł.

Projekt nowelizacji Kodeksu pracy przewidujący ważne zmiany w sposobie ustalania stażu pracy trafił do Sejmu. Nowe przepisy mają wejść w życie 1 stycznia 2026 r. W związku ze zbliżającymi się zmianami i w trosce o ich sprawne wdrożenie, przedstawiamy Państwu kolejny zestaw pytań i odpowiedzi dotyczący zasad ustalania stażu pracy, opublikowany przez resort pracy.

7 lipca 2025 r. w Dzienniku Ustaw została opublikowana nowelizacja ustawy o VAT, która podwyższa limit tzw. zwolnienia podmiotowego z 200 000 zł do 240 000 zł. Zmiana obowiązuje do 1 stycznia 2026 r.

Klient dewelopera, który z uwagi na katastrofalny stan mieszkania musiał zamieszkać w lokalu zastępczym wynajętym na czas napraw przez tego dewelopera, nie zapłaci podatku od kosztów najmu. Potwierdził to dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w niedawnej interpretacji indywidualnej.

Kary umowne za opóźnienie w wykonaniu usługi lub realizacji dostawy mogą być zaliczone do kosztów uzyskania przychodów, jeśli nie są zawinione przez podatnika i spełniają ogólne warunki wymienione w art. 15 ust. 1 ustawy o CIT – orzekł Naczelny Sąd Administracyjny.

Ustawa o powierzeniu pracy cudzoziemcom wprowadza m.in. odmowę wydania zezwolenia na pracę w przypadku zaległości wobec ZUS po stronie podmiotu ubiegającego się o wydanie zezwolenia. Jakie jeszcze mogą być podstawy odmowy wydania zezwolenia na pracę dla cudzoziemca? Obejrzyj krótkie wideo.

Pracownik podczas badań wstępnych medycyny pracy zataił przed lekarzem ważny fakt o swoim stanie zdrowia. Po miesiącu pracy ujawnił to brygadziście i innym pracownikom oraz poinformował, że gdyby coś mu się stało, to leki ma przy sobie. Pracodawca odsunął go od pracy i wystawił skierowanie na badania kontrolne, informując o powodach wysłania na te badania. Jednostka medycyny pracy odmówiła przeprowadzenia

7 lipca 2025 r. została opublikowana ustawa zmieniająca ustawę o Krajowej Administracji Skarbowej oraz ustawę o VAT. Celem nowelizacji jest uregulowanie uprawnienia do dobrowolnego wykonywania przez kontrolowanego obowiązku podatkowego w postaci złożenia korekty deklaracji częściowo uwzględniającej nieprawidłowości stwierdzone przez naczelnika urzędu celno-skarbowego, zawarte w wyniku kontroli celno-skarbowej

24 grudnia 2025 r. wejdzie w życie nowelizacja Kodeksu pracy, która wprowadza m.in. obowiązek podawania osobie ubiegającej się o zatrudnienie, w czasie rekrutacji i z wyprzedzeniem, informacji o proponowanym wynagrodzeniu. Eksperci ostrzegają jednak, że publikacja widełek płacowych to tylko wierzchołek góry lodowej – prawdziwym wyzwaniem będzie stworzenie spójnego i transparentnego systemu wynagradzania

22 lipca 2025 r. wejdzie w życie nowelizacja rozporządzenia wprowadzająca zmiany w sprawozdawczości INTRASTAT. Wprowadzona zostanie podwyżka limitu uprawniającego do uproszczonego raportowania tzw. transakcji o niskiej wartości oraz zlikwidowany zostanie obowiązek raportowania prenumeraty czasopism.

Uruchomienie projektu pilotażowego dotyczącego testowania różnych modeli skracania tygodnia pracy, który ogłosiło Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, to ruch w dobrym kierunku. Wprowadzenie zmian legislacyjnych zmierzających do skrócenia czasu pracy, bez wcześniejszej analizy i oceny skutków takiej decyzji, mogłoby się źle skończyć dla gospodarki – uważa Konfederacja Lewiatan.

MF udzielił odpowiedzi na pytania poselskie dotyczące fundacji rodzinnych. MF wyjaśnił m.in., że przy obliczaniu limitu 50 mln euro obligującego do prowadzenia i wysyłania ksiąg podatkowych elektronicznie (JPK_CIT), fundacje rodzinne powinny uwzględniać także przychody zwolnione z CIT na podstawie art. 6 ust. 1 pkt 25 updop.

Zapraszamy do obejrzenia retransmisji Kawy z INFORLEX, której tematem było przygotowanie do KSeF. Nasi goście: Piotr Juszczyk i Andrzej Mioduski mówili między innymi o: procesie wystawiania i odbierania faktur w KSeF, o konsekwencji braku wdrożenia KSeF oraz o najczęstszych problemach i błędach przy wdrażaniu KSeF. Zapraszamy.

7 lipca 2025 r. w Dzienniku Ustaw została opublikowana nowelizacja ustawy o VAT, która podnosi limit zwolnienia podmiotowego w VAT z 200 tys. do 240 tys. zł. Nowy limit zwolnienia w VAT będzie dotyczył wszystkich podatników korzystających ze zwolnienia w Polsce, zarówno tych posiadających siedzibę działalności gospodarczej na terytorium kraju, jak również przedsiębiorców posiadających siedzibę w innych

Udostępnienie pracownikowi samochodu służbowego na czas urlopu wiąże się z powstaniem przychodu podatkowego, który należy rozliczyć ryczałtowo w ramach PIT. Chociaż koszty paliwa pokrywane przez pracodawcę nie stanowią dodatkowego przychodu po stronie pracownika, ich ujęcie w kosztach podatkowych firmy podlega określonym ograniczeniom. Aby uniknąć wątpliwości przy rozliczeniach, warto uregulować zasady

Projekt nowelizacji Kodeksu pracy skierowany do Sejmu, zakłada istotne zmiany w zasadach ustalania stażu pracy. W obliczu nadchodzących zmian oraz dla zapewnienia ich prawidłowego wdrożenia, Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało i udostępniło zestaw pytań i odpowiedzi dotyczący nowych zasad ustalania stażu pracy. Warto zapoznać się z tym opracowaniem, aby lepiej zrozumieć planowane

Dnia 24 grudnia 2025 r. wejdą w życie przepisy ustawy z 4 czerwca 2025 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy, których celem jest zwiększenie przejrzystości wynagrodzeń, wzmacnianie równości oraz przeciwdziałanie dyskryminacji w procesie rekrutacyjnym, a także zapewnienie lepszej ochrony prywatności kandydatów do pracy.

Wskaźnik zatrudnienia osób z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności w zakładach aktywności zawodowej (ZAZ) wzrośnie z obecnego poziomu 35 proc. do 55 proc.

Żeby rezygnacja ze zwolnienia z VAT była skuteczna, nie wystarczy sam zamiar stron transakcji. Kluczowe jest formalne złożenie oświadczenia – orzekł Naczelny Sąd Administracyjny.

Do naszego kierowcy stosujemy przepisy rozporządzenia nr 561/2006. Czy jeśli jest on dowożony busem do miejsca postoju pojazdu, którym ma następnie kierować, to ten czas dowozu wliczamy do jego czasu pracy? Pojazd, do którego jest dowożony kierowca, znajduje się na parkingu, a nie w bazie pracodawcy. Dowożony kierowca zastąpi tam innego kierowcę, który zakończy swoją pracę.

W 2026 r. wzrosną opłaty RTV. Nie były one podwyższane przez ostatnie trzy lata.

Przedsiębiorcy będą mogli sprawdzić status VAT swoich partnerów biznesowych na portalu biznes.gov.pl. Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy, który umożliwi udostępnianie informacji z wykazu podatników VAT w publicznej wyszukiwarce firm. Wdrożenie nowych rozwiązań planowane jest na 1 października 2025 roku.