Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne FP i FGŚP - Grupowe Ubezpieczenie na Życie i Zdrowie

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne FP i FGŚP - Grupowe Ubezpieczenie na Życie i Zdrowie

Podleganie ubezpieczeniom społecznym, brak obowiazku odprowadzania składek na ubezpieczenia z tytułu pozarolniczej działalności gospodarczej w sytuacji ustalenia ustawodawstwa słowackiego

Brak obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu dodatkowego ubezpieczenia emerytalnego przyznanego pracownicy w okresie przebywania na urlopie macierzyńskim, w tym także dodatkowym urlopie macierzyńskim i rodzicielskim

Podleganie ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym przez pełnomocnika zgromadzenia wspólników ustanowionego uchwałą o powołaniu w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością

Podstawa wymiaru składek pracownika

Brak obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe, chorobowe oraz wypadkowe z tytułu zatrudnienia na umowę o pracę Prezesa Zarządu spółki z ograniczoną odpowiedzialnością

Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne wartości świadczenia z tytułu grupowego ubezpieczenia medycznego w części finansowanego przez pracodawcę

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne

Zakres przedmiotowy wniosku dotyczy braku obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne wartości składki z tytułu Grupowego Ubezpieczenia na Życie w części finansowanej przez pracodawcę

Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne oraz na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych wartości świadczenia z tytułu ubezpieczenia medycznego w części finansów

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej w obniżonej wysokości - art. 18a ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne - udostępnienie samochodów służbowych pracodawcy swoim pracownikom do wykorzystania w celach prywatnych

Kontynuowanie prawa do opłacania składek na ubezpieczenia społeczne od podstawy wymiaru składek nie niższej niż 30% minimalnego wynagrodzenia z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej

Podleganie ubezpieczeniom społecznym przez członka zarządu z tytułu kontyraktu menedżerskiego

Podleganie ubezpieczeniom społecznym obywatela Indii oddelegowanego do pracy na terenie RP

Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, wypadkowe, chorobowe i zdrowotne oraz z podstawy wymiaru składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych wartości

Podleganie ubezpieczeniom społecznym przez osobę prowadzącą pozarolniczą działalność gospodarczą

Podleganie ubezpieczeniom społecznym przez osobę prowadzącą działalność gospodarczą w zbiegu z umową zlecenia

Nieuwzględnienie w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników wartości miesięcznych abonamentów medycznych za okres pobierania zasiłku macierzyńskiego oraz za okres przebywania na urlopie wychowawczym

Braku obowiązku podlegania ubezpieczeniom społecznym z tytułu działalności gospodarczej prowadzonej w okresie pobierania zasiłku macierzyńskiego

Podleganie ubezpieczeniom społecznym, mąż przedsiębiorcy zatrudniony na umowę zlecenia

Brak obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce, w sytuacji gdy właściwym dla przedsiębiorcy jest ustawodawstwo słowackie

Brak obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne w Polsce z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej, w sytuacji gdy właściwym dla przedsiębiorcy jest ustawodawstwo słowackie