Aktualności

Aktualność
14.01.2016 05:00 Ubezpieczenia

Każdą emeryturę można ponownie przeliczyć. Dodatkowy staż pracy czy zarobki uzyskiwane już po przyznaniu świadczenia mogą wpłynąć na wyższą emeryturę. Od 2015 roku w kapitale początkowym inaczej są też uwzględniane okresy ukończenia studiów czy opieki nad dzieckiem. Emerytura może być przeliczona wyłącznie na wniosek zainteresowanego, dlatego dobrze jest jak najwcześniej zadbać o dokumentację stażu

Aktualność
13.01.2016 05:00 Ubezpieczenia

Przedsiębiorca rozpoczynający prowadzenie działalności gospodarczej będzie miał możliwość już na etapie składania wniosku o wpis do CEIDG zgłoszenia siebie do ubezpieczeń. Nowe rozwiązania wejdą w życie 19 maja 2016 r.

Aktualność
11.01.2016 05:00 Ubezpieczenia

Od 1 stycznia 2016 r. w przypadku stwierdzenia nieważności lub konieczności sprostowania zwolnienia lekarskiego lekarz musi poinformować o tym płatnika składek. Ponadto w razie zagubienia przez ubezpieczonego wydruku zaświadczenia z systemu teleinformatycznego lekarz będzie zobowiązany ponownie przekazać choremu wydruk.

Aktualność
07.01.2016 05:00 Ubezpieczenia

Resort pracy ostrzega przed powstającymi stronami internetowymi, na których można pobrać wniosek o przyznanie świadczenia wychowawczego. Są to próby wprowadzenia w błąd obywateli w żaden sposób niezwiązane z Ministerstwem Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Aktualność
07.01.2016 05:00 Ubezpieczenia

1 lutego 2016 r. upływa termin na złożenie do ZUS „Informacji o danych do ustalenia składki na ubezpieczenie wypadkowe” – ZUS IWA. ZUS ustali stopę procentową składki na ubezpieczenie wypadkowe na kolejny okres składkowy tym płatnikom, którzy za trzy ostatnie, kolejne lata kalendarzowe przesłali do ZUS informację ZUS IWA. Pozostali płatnicy składek będą zobowiązani samodzielnie ustalić wysokość stopy

Aktualność
05.01.2016 05:00 Ubezpieczenia

Od nowego roku obowiązują przepisy, które wprowadziły ozusowanie umów zleceń. Składka emerytalna będzie płacona do minimalnego wynagrodzenia za pracę. Zarówno w ocenie pracodawców, jak i związkowców zmiany te będą korzystne dla pracowników.

Poprzednia Następna