Porady
04.09.2023
Kadry i płace
Rachunkowość firm

Czy można dyscyplinarnie rozwiązać umowę o pracę w przypadku zmowy pracownic

czytaj dalej
16.08.2023
Kadry i płace

Czy pracodawca może odrzucić wniosek pracownicy o urlop wychowawczy

czytaj dalej
16.08.2023
Kadry i płace

Czy zostały już zniesione specjalne zasady doręczania wypowiedzeń umów o pracę, które obowiązywały w czasie epidemii COVID-19

czytaj dalej
16.08.2023
Kadry i płace

Czy należy zawrzeć porozumienie z pracownikiem korzystającym z okazjonalnej pracy zdalnej

czytaj dalej
15.08.2023
Kadry i płace

Jak obliczyć ekwiwalent za urlop dla pracownika młodocianego

czytaj dalej
08.08.2023
Kadry i płace

Jak obliczyć wynagrodzenie przyjętego w trakcie miesiąca pracownika, którego wymiar czasu pracy nie pokrywa się z czasem nominalnym

czytaj dalej
08.08.2023
Kadry i płace

Czy pracownikowi przysługuje wynagrodzenie za czas oczekiwania na badanie kontrolne

czytaj dalej
03.08.2023
Kadry i płace

Czy pracodawca może z własnej inicjatywy wysłać pracownika na dodatkowe okresowe badania lekarskie

czytaj dalej
28.07.2023
Kadry i płace

Jak rozliczyć się z pracownikiem po ustaniu stosunku pracy z wydanej mu odzieży roboczej

czytaj dalej
20.07.2023
Kadry i płace

W ilu częściach pracownik może wykorzystywać urlop wychowawczy przy większej liczbie dzieci

czytaj dalej
06.07.2023
Kadry i płace

Czy legitymacją emerycką można udokumentować staż pracy na potrzeby ustalenia wymiaru urlopu

czytaj dalej
19.06.2023
Kadry i płace

Jak pracownik może zawiadomić pracodawcę, że chce skorzystać ze zwolnienia z powodu siły wyższej

czytaj dalej
19.06.2023
Kadry i płace

Jak ustalić wysokość ryczałtu za jazdy lokalne pracownika, który zmarł

czytaj dalej
19.06.2023
Kadry i płace

Czy wprowadzenie zasad przeprowadzania badań trzeźwości jest obowiązkowe u małego pracodawcy

czytaj dalej
14.06.2023
Kadry i płace

Z końcem sierpnia 2023 r. upływa termin wypłaty nauczycielom świadczenia urlopowego

Do końca sierpnia każdego roku nauczyciele powinni otrzymać świadczenia urlopowe finansowane z odpisu na zfśs. Świadczenie jest wypłacane w wysokości odpisu podstawowego, ustalonego na zasadach ogólnych, czyli wynikających z ustawy o zfśs. Nauczyciel zatrudniony przez cały rok szkolny 2022/2023 w pełnym wymiarze zajęć otrzyma świadczenie urlopowe w wysokości 1662,97 zł, a w przypadku zatrudnienia w

czytaj dalej
14.06.2023
Kadry i płace
Ubezpieczenia

Czy dominujący wspólnik spółki z o.o. ma prawo do zasiłku macierzyńskiego

czytaj dalej
13.06.2023
Kadry i płace

Jak obliczyć wynagrodzenie za zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej

czytaj dalej
09.06.2023
Kadry i płace

Czy zmiana warunków płacowych w trakcie choroby pracownika wymaga złożenia mu wypowiedzenia zmieniającego

czytaj dalej
09.06.2023
Kadry i płace

Jak ustalić wynagrodzenie za dodatkowe przerwy w pracy wliczane do czasu pracy

czytaj dalej
09.06.2023
Kadry i płace

Czy można różnicować wysokość odprawy emerytalno-rentowej ze względu na staż pracy

czytaj dalej
05.06.2023
Kadry i płace

Czy nakaz PIP wiąże nowego pracodawcę po przejęciu zakładu pracy

czytaj dalej
05.06.2023
Kadry i płace

Jak obliczać wynagrodzenie urlopowe na przełomie miesięcy, gdy doszło do zmiany wysokości składników płacy

czytaj dalej
05.06.2023
Kadry i płace

Jak ustalać wynagrodzenie w miesiącu, w którym pracownik oddał krew oraz skorzystał ze zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej

czytaj dalej
01.06.2023
Kadry i płace

Czy wypadek podczas wykonywania czynności niezwiązanych z pracą zdalną można zakwalifikować jako wypadek przy pracy

czytaj dalej
1 2 3 4 5 6 7 8 9