Logo Platforma Księgowych i Kadrowych
    Pokaż wyniki dla:
    Pokaż wyniki dla:
    uźytkownik Zaloguj się koszyk Kup dostęp
    • Twój panel
    • Tematyka
      • Podatki (606715)
      • Kadry i płace (26075)
      • Obrót gospodarczy (88754)
      • Rachunkowość firm (3835)
      • Ubezpieczenia (35850)
    • Aktualności
    • Kalkulatory
    • Porady i artykuły
    • Tematy na czasie
      • ZMIANY 2026
      • KSeF 2026
      • ZMIANY 2025
      • SYGNALIŚCI
    • Czasopisma
    • Akty prawne
    • Interpretacje
    • Orzeczenia
    • Formularze
    • Wskaźniki i stawki
    • Narzędzia i programy
      • Kursy walut
      • PKD
      • PKWiU 2015
      • KŚT ze stawkami amortyzacji
    • Terminarz
    • Wideoporady
    14.05.1999 Kadry i płace

    Wyrok SN z dnia 14 maja 1999 r. sygn. I PKN 51/99

    Nie można przyjąć, że pracownik poniósł szkodę w postaci utraty korzyści (art. 361 § 1 KC), jeżeli między ustaniem zatrudnienia w warunkach powodujących chorobę zawodową i niezdolność do pracy, a dniem, w którym mogłoby powstać jego prawo do nagrody jubileuszowej, minęło kilkanaście lat, wskutek czego nie można z odpowiednim prawdopodobieństwem stwierdzić, że spełniłby wymagania § 7 zarządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 23 grudnia 1989 r. w sprawie ustalania okresów pracy i innych okresów uprawniających do nagrody jubileuszowej oraz zasad jej obliczania i wypłacania (M.P. Nr 44, poz. 358).

    Przewodniczący: Prezes SN Jan Wasilewski

    Sędziowie SN: Roman Kuczyński, Jadwiga Skibińska-Adamowicz (sprawozdawca)

    Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 14 maja 1999 r. sprawy z powództwa Jana M. przeciwko „P.P. S.A.” w P. o odszkodowanie, na skutek kasacji powoda od wyroku Sądu Wojewódzkiego-Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Warszawie z dnia 17 czerwca 1998 r. [...]

    oddalił kasację.

    Uzasadnienie

    Sąd Rejonowy-Sąd Pracy w Płocku wyrokiem z dnia 23 marca 1998 r. zasądził na rzecz Jana M. od „P.P. S.A.” w P. 5.026,65 zł wraz z ustawowymi odsetkami od dnia 3 lipca 1997 r. do dnia zapłaty oraz 1000 zł tytułem kosztów zastępstwa procesowego i oddalił powództwo w pozostałej części. Ustalił, że powód był zatrudniony u strony pozwanej od 15 stycznia 1965 r. do 11 czerwca 1966 r. oraz od 1 września 1970 r. do 28 grudnia 1978 r. Przed wymienionymi okresami pracował w innych zakładach pracy. Ostatnia umowa o pracę łącząca strony została rozwiązana na mocy ich porozumienia w związku z przejściem powoda na rentę inwalidzką. W 1980 r. Państwowy Wojewódzki Inspektor Sanitarny w P. stwierdził u powoda chorobę zawodową nabytą podczas wykonywania pracy u strony pozwanej. Wyrokiem z dnia 27 grudnia 1991 r. [...] Sąd Wojewódzki-Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Warszawie zasądził od strony pozwanej na rzecz powoda rentę wyrównawczą oraz wyrównanie nagród z zysku za lata 1989 i 1990 r., a ponadto zobowiązał ją do wypłacania renty wyrównawczej w przyszłości. Sąd Rejonowy uznał, że przyznanie powodowi renty na podstawie art. 444 § 2 KC rodzi także dla niego prawo do nagrody jubileuszowej za 30 lat pracy, gdyż obowiązek wyrównania przez stronę pozwaną uszczerbku między rentą inwalidzką a wynagrodzeniem, które powód otrzymywałby, gdyby pracował, obejmuje wszystkie składniki wynagrodzenia.

    ikona kłódki
    Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    Powiązane dokumenty
    • Minimalne wynagrodzenie w 2026 r. i świadczenia od niego zależne
    • Jak obliczyć podstawę wymiaru podatku i składek ZUS, jeżeli kurs waluty obcej, w jakiej pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, został uzgodniony z pracodawcą
    • Od 1 stycznia 2026 r. minimalne wynagrodzenie wyniesie 4806 zł
    • Czy wypłacając wynagrodzenie po ustaniu zatrudnienia, można zastosować kwotę zmniejszającą podatek
    • Jak zaległa należność za nadgodziny wpływa na wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy
    ikona kłódki
    Funkcjonalności dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    • INFOR.PL
    • INFORLEX
    • GAZETA PRAWNA
    • INFORORGANIZER
    • SKLEP
    Copyright © 2025 INFOR PL S.A.