Jak obliczamy wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika niepełnosprawnego zatrudnionego na niepełny etat
Pracownik posiadający prawo do 26 dni urlopu wypoczynkowego uzyskał orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. Jednocześnie z tym orzeczeniem przedstawił mi wniosek o zmianę wymiaru czasu pracy na 1/2 etatu, co nastąpiło z początkiem maja br. W jakim wymiarze przysługuje mu w 2006 r. urlop wypoczynkowy? Przed zmianą etatu (i uzyskaniem orzeczenia o niepełnosprawności) wykorzystał 5 dni urlopu.
PROBLEM
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
