Interpretacja indywidualna z dnia 20 września 2024 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0114-KDIP3-2.4011.603.2024.1.JK3

Zapewnienie posiłków pracownikom zatrudnionym przez Spółkę na podstawie umowy o pracę i pracownikom tymczasowym.

Interpretacja indywidualna - stanowisko w części prawidłowe i w części nieprawidłowe

Szanowni Państwo,

stwierdzam, że Państwa stanowisko w sprawie oceny skutków podatkowych opisanego zdarzenia przyszłego w podatku dochodowym od osób fizycznych jest:

• prawidłowe - w części dotyczącej braku obowiązków płatnika z tytułu zapewnienia posiłków pracownikom zatrudnionym przez Spółkę na podstawie umowy o pracę i pracownikom tymczasowym,
• nieprawidłowe - w części dotyczącej określenia źródła przychodu w odniesieniu do pracowników tymczasowych.

Zakres wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej

22 lipca 2024 r. wpłynął Państwa wniosek z 27 czerwca 2024 r. o wydanie interpretacji indywidualnej, który dotyczy obowiązków płatnika.

Treść wniosku jest następująca:

Opis zdarzenia przyszłego

Zajmują się Państwo produkcją mrożonek i koncentratów, jak również ich sprzedażą na rynku polskim i na rynki zagraniczne. Podlegacie Państwo obowiązkowi podatkowemu w kraju oraz jesteście czynnym podatnikiem podatku od towarów i usług.

Posiadacie Państwo oddział zarejestrowany w Krajowym Rejestrze Sądowym jako Oddział (…). Spółka zatrudnia pracowników administracyjnych (w tym m.in. pracowników działu kadr) oraz pracowników fizycznych, którzy zajmują się różnego rodzaju procesami produkcji.

Dodatkowo Spółka współpracuje również z agencjami pracy tymczasowej i korzysta w tym zakresie z pracowników tymczasowych.

Spółka wydaje posiłki nieodpłatnie pracownikom, którym jest zobowiązana zapewnić je zgodnie z art. 232 Kodeksu Pracy i rozporządzeniem Rady Ministrów z 28 maja 1996 r. w sprawie profilaktycznych posiłków i napojów.

Na podstawie tego rozporządzenia badano wydatek energetyczny na poszczególnych stanowiskach i Spółka w przypadku części pracowników (w zależności od stanowiska) była zobowiązana: