Interpretacja indywidualna z dnia 27 kwietnia 2023 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0114-KDIP3-1.4011.179.2023.2.AC

Obowiązki płatnika w związku z wypłatą wynagrodzenia dla wspólnika za prowadzenie spraw Spółki.

Interpretacja indywidualna – stanowisko prawidłowe

Szanowni Państwo,

stwierdzam, że Państwa stanowisko w sprawie oceny skutków podatkowych opisanego zdarzenia przyszłego jest prawidłowe.

Zakres wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej

17 lutego 2023 r. wpłynął Państwa wniosek z 14 lutego 2023 r. o wydanie interpretacji indywidualnej, który dotyczy podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika w związku z wypłatą wynagrodzenia dla wspólnika za prowadzenie spraw Spółki.

Treść wniosku jest następująca:

Opis zdarzenia przyszłego

Wnioskodawcą jest spółką komandytową podatnikiem CIT podlegającym w Polsce nieograniczonemu obowiązkowi podatkowemu. Wspólnikami Wnioskodawcy są trzy osoby fizyczne (komandytariusze) oraz jedna osoba prawna (spółka z o. o. - komplementariusz), wszystkie posiadające podatkowe miejsce zamieszkania / siedziby na terytorium Polski.

Planowana jest zmiana umowy Spółki (Wnioskodawcy) poprzez dodanie w niej zapisu: „Prawo prowadzenia spraw Spółki mają zarówno Komplementariusz jak i Komandytariusze". Zachowany zostanie obecnie już istniejący zapis w umowie Spółki, iż: „za prowadzenie spraw Spółki wspólnik może otrzymywać wynagrodzenie". Intencją wspólników (i to od momentu powstania Spółki komandytowej) było wynagradzanie wspólników którzy prowadzili sprawy Spółki. Obecnie rozszerzony zostanie krąg osób uprawnionych do prowadzenia jej spraw oraz pobierania z tego tytułu wynagrodzenia.

Opisywany rodzaj przychodu pozostaje poza zakresem art. 12 i art. 14 PIT (gdyż strony nie zawierają umowy o pracę, a ukonstytuowany stosunek prawny nie odpowiada cechom umowy o pracę, a także osoby fizyczne nie prowadzą działalności gospodarczej w ww. zakresie).

Uzupełnienie i doprecyzowanie zdarzenia przyszłego

1.Strony nie zawierają umowy (cywilnoprawnej, o zarządzanie lub innej). Podstawą wypłaty wynagrodzenia jest uchwała zmieniająca umowę Spółki komandytowej (Wnioskodawcy). Stosunek prawny pomiędzy Wnioskodawcą i osobą zarządzającą nie ma zatem charakteru umowy. Prowadzenie spraw Spółki jest obowiązkiem wspólnika i nie jest wymagane zawarcie jakichkolwiek dodatkowych umów .