Porady

Porada
11.07.2022 Kadry i płace

Jakie należności przysługują pracownikowi za przyjazd do stałego miejsca pracy

czytaj dalej
Porada
07.07.2022 Kadry i płace

Jak udzielać urlopu zaległego po wykorzystaniu urlopów związanych z rodzicielstwem i zmianie etatu

czytaj dalej
Porada
05.07.2022 Kadry i płace

Czy kwotę wolną od potrąceń podwyższa się ze względu na działania związane z COVID-19

czytaj dalej
Porada
01.07.2022 Kadry i płace

Jak ustalić wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy po długiej nieobecności pracownika w pracy

czytaj dalej
Porada
30.06.2022 Kadry i płace

Czy zmiana rozkładu czasu pracy pracownika wymaga wypowiedzenia warunków pracy lub porozumienia

czytaj dalej
Porada
17.06.2022 Kadry i płace

Jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe i za zwolnienie ze świadczenia pracy pracownika, którego wynagrodzenie ogranicza ustawa kominowa

czytaj dalej
Porada
15.06.2022 Kadry i płace

Jak zrekompensować pracę wykonywaną w święto

czytaj dalej
Porada
15.06.2022 Kadry i płace

W jaki sposób ustalić wynagrodzenie za urlop okolicznościowy pracownika

czytaj dalej
Porada
15.06.2022 Kadry i płace

Jak przerwa przeznaczona na lunch wpływa na czas pracy i wynagrodzenie korzystającego z niej pracownika

czytaj dalej
Porada
15.06.2022 Kadry i płace

Czy choroba dziecka pracownika przerywa jego urlop wypoczynkowy

czytaj dalej
Porada
13.06.2022 Kadry i płace

Jakie konsekwencje poniesie pracodawca, który nie utworzył zfśs ani nie dokonuje wypłaty świadczenia urlopowego

czytaj dalej
Porada
10.06.2022 Kadry i płace

Czy związek zawodowy jest uprawniony do rozpatrywania wniosków o przyznanie świadczeń z zfśs

czytaj dalej
Porada
10.06.2022 Kadry i płace

Czy czasowy dodatek za realizację projektu należy wliczyć do podstawy ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy

czytaj dalej
Porada
09.06.2022 Kadry i płace

Jak zatrudniać ukraińskiego pracownika podczas nieobecności w pracy z powodu udziału w działaniach wojennych w Ukrainie

czytaj dalej
Porada
09.06.2022 Kadry i płace

Jak udzielać urlopu i zapewnić odpoczynek pracownikowi zatrudnionemu na dwóch etatach u jednego pracodawcy

czytaj dalej
Porada
08.06.2022 Kadry i płace

Jak ustala się wynagrodzenie za dni na poszukiwanie pracy

czytaj dalej
Porada
08.06.2022 Kadry i płace

Czy trzeba uzgadniać ze związkowcami uchylenie regulaminu wynagradzania

czytaj dalej
Porada
08.06.2022 Kadry i płace

Czy wypowiedzenie umowy o pracę jest ważne, jeżeli pracownik nie chce potwierdzić pisemnie, że się z nim zapoznał

czytaj dalej
Porada
08.06.2022 Kadry i płace

Czy stawienie się pracownika do pracy w stanie nietrzeźwości, po odbyciu służby wojskowej, można uznać za zgłoszenie się do pracy

czytaj dalej
Porada
26.05.2022 Kadry i płace

Jak zrekompensować pracownikom pracę w święto

czytaj dalej
Porada
25.05.2022 Kadry i płace

W jaki sposób pracodawca może skorygować brak powiadomienia PUP o zatrudnieniu Ukraińca

czytaj dalej
Porada
23.05.2022 Kadry i płace

Jak obliczyć wysokość zasiłku chorobowego kierowcy w transporcie międzynarodowym po wprowadzeniu pakietu mobilności

czytaj dalej
Porada
19.05.2022 Kadry i płace

Czy dodatek za staż należy wliczyć do rekompensaty za godziny nadliczbowe

czytaj dalej
Porada
18.05.2022 Kadry i płace

Jak obliczać odprawę dla pracownika powołanego do terytorialnej służby wojskowej

czytaj dalej
Poprzednia Następna