Dokumentowanie udzielania urlopu wychowawczego

1 października 2013 r.

Niezmieniony został termin na złożenie pisemnego wniosku o udzielenie urlopu wychowawczego (wynoszący 2 tygodnie), a także na wycofanie wniosku (nie później niż 7 dni przed rozpoczęciem tego urlopu). We wniosku powinna być natomiast dodatkowo zawarta informacja, z ilu części urlopu dotychczas skorzystano na dane dziecko. Pominięty został przepis, zgodnie z którym pracodawca udziela urlopu wychowawczego po złożeniu wniosku przez pracownika o udzielenie takiego urlopu, ponieważ zgodnie z dodanym art. 186 § 7 Kodeksu pracy urlopu wychowawczego udziela się na wniosek pracownika. Określono, jakie dokumenty trzeba dołączyć do wniosku o urlop wychowawczy, jeżeli drugi z rodziców dziecka nie musi składać oświadczenia o braku zamiaru korzystania z tego urlopu. Ponadto określono, jakie dokumenty należy złożyć w przypadku ubiegania się o urlop wychowawczy w sytuacji, gdy dotyczy to pracownika uprawnionego do wykorzystania urlopu w pełnym wymiarze wynoszącym 36 miesięcy, bez konieczności przekazania nieprzenoszalnej części drugiemu rodzicowi lub opiekunowi dziecka.