W jaki sposób należy organizować czas pracy przy pracach monotonnych

Wielu moich pracowników wykonuje prace schematyczne, powtarzalne (tzw. pracę przy taśmie). Słyszałem, że w stosunku do takich osób czas pracy musi zostać ułożony w szczególny sposób. Jak to ma wyglądać w praktyce?

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

• Codzienne aktualności prawne
• Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
• Bogatą bibliotekę materiałów wideo
• Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Zamów teraz Masz już konto? Zaloguj się