Czy przy liczeniu okresu zasiłkowego uwzględniamy wcześniejszą chorobę zleceniobiorcy

Od 1 marca 2007 r. zatrudniliśmy na podstawie umowy o pracę osobę, która do końca lutego br. wykonywała pracę na rzecz innej firmy w ramach kilkuletniej umowy zlecenia. Z tytułu pracy na podstawie umowy zlecenia osoba ta podlegała ubezpieczeniu chorobowemu. Pracownik zachorował 29 marca i dostarczył zwolnienie lekarskie z wpisanym kodem A. Jakie świadczenie powinniśmy mu wypłacić i czy możemy zażądać oświadczenia o poprzedniej niezdolności do pracy w celu ustalenia okresu zasiłkowego?

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

• Codzienne aktualności prawne
• Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
• Bogatą bibliotekę materiałów wideo
• Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Zamów teraz Masz już konto? Zaloguj się