Kiedy przysługuje dodatek z tytułu podjęcia nauki w szkole poza miejscem zamieszkania?
Prowadzę sprawy kadrowe w zakładzie zatrudniającym 25 pracowników. Jedna z pracownic ma dwoje dzieci, które uczą się w szkole ponadgimnazjalnej poza miejscem zamieszkania. Jedno z nich dojeżdża do szkoły, a drugie mieszka u jej rodziny, ale nie jest tam zameldowane. Czy od 1 września 2004 r. będzie jej przysługiwać dodatek z tytułu podjęcia przez dzieci nauki poza miejscem zamieszkania i ewentualnie w jakiej kwocie? Jakie dokumenty powinna złożyć, aby takie dodatki otrzymać?
PROBLEM
RADA
Na dziecko uczące się w szkole ponadgimnazjalnej i dojeżdżające do szkoły, której siedziba znajduje się poza miejscem zamieszkania, przysługuje do zasiłku rodzinnego dodatek w kwocie 40 zł miesięcznie. Na dziecko, które mieszka i uczy się w miejscowości, w której znajduje się siedziba szkoły, a jest to poza miejscem zamieszkania ucznia, przysługuje dodatek w kwocie 80 zł miesięcznie, ale pod warunkiem, że dziecko jest tymczasowo zameldowane w miejscowości, w której się uczy.
UZASADNIENIE
Aby ubiegać się o dodatki, pracownica powinna wystąpić z wnioskiem o zasiłek rodzinny i dodatki do pracodawcy. Obydwa dodatki, po spełnieniu warunków określonych w ustawie (przy zasiłku rodzinnym - kryterium dochodowe), przysługują także za maj i czerwiec 2004 r.
Do dodatku z tytułu podjęcia przez dziecko nauki w szkole poza miejscem zamieszkania ma prawo osoba, której przysługuje zasiłek rodzinny na dzieci:
• w kwocie 80 zł miesięcznie na dziecko - na częściowe pokrycie wydatków związanych z zamieszkaniem w miejscowości, w której znajduje się siedziba szkoły ponadpodstawowej lub ponadgimnazjalnej,
• w kwocie 40 zł miesięcznie na dziecko - na pokrycie wydatków związanych z zapewnieniem dziecku możliwości dojazdu do szkoły ponadpodstawowej lub ponadgimnazjalnej.
Ważne
Dodatek wypłaca się przez okres 10 miesięcy w roku w okresie pobierania nauki, tj. od września do czerwca następnego roku kalendarzowego, a zatem również za maj i czerwiec 2004 r.
Dodatek nie przysługuje natomiast za okres ferii letnich, tj. za lipiec i sierpień.
W celu uzyskania prawa do dodatku, do wniosku o zasiłek rodzinny pracownica powinna dodatkowo dołączyć:
• jeżeli dziecko mieszka w miejscowości, w której znajduje się siedziba szkoły:
- zaświadczenie o uczęszczaniu dziecka do szkoły ponadgimnazjalnej lub ponadpodstawowej,
- dokument potwierdzający tymczasowe zameldowanie ucznia w bursie, internacie lub innym miejscu zapewniającym zamieszkanie, prowadzonym przez podmiot publiczny lub
- oświadczenie osoby fizycznej o wynajmie lokalu uczniowi oraz dokument potwierdzający tymczasowe zameldowanie,
• jeżeli dziecko dojeżdża z miejsca zamieszkania do miejscowości, w której znajduje się siedziba szkoły - zaświadczenie o uczęszczaniu dziecka do szkoły ponadgimnazjalnej lub ponadpodstawowej.
Jeżeli dziecko mieszka w miejscowości, w której znajduje się siedziba szkoły, ale nie jest tam tymczasowo zameldowane, wówczas pracownica może wystąpić z wnioskiem o przyznanie na to dziecko dodatku w wysokości 40 zł jak na dziecko dojeżdżające.
Z wnioskiem o zasiłek rodzinny oraz dodatki pracownica powinna wystąpić do swojego pracodawcy, bowiem w okresie zasiłkowym trwającym od 1 maja 2004 r. do 31 sierpnia 2005 r. prawo do świadczeń rodzinnych ustala i świadczenia te wypłaca pracodawca, który na dzień 31 marca 2004 r. zatrudnia co najmniej 5 pracowników.
Podstawa prawna:
• art. 15, art. 48 ust. 2 pkt 2 lit. a ustawy z 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (DzU nr 228, poz. 2255 ze zm.),
• § 6 rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z 5 marca 2004 r. w sprawie sposobu i trybu postępowania w sprawach o świadczenia rodzinne (DzU nr 45, poz. 433).
Aneta Maj
Masz pytanie - wypełnij formularz
www.mppiu.infor.pl/pytania
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
