09.09.2025 06:27 Kadry i płace

Rada Ministrów nieugięta w sprawie najniższej krajowej

Rząd na razie podtrzymuje swoją propozycję minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2026 r. Mimo presji związków nie zmienia swoich pierwotnych zapowiedzi.

4806 zł brutto miesięcznie oraz 31,40 zł brutto za godzinę

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

Codzienne aktualności prawne
Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
Bogatą bibliotekę materiałów wideo
Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Masz już konto? Zaloguj się

Kup dostęp

Powiązane dokumenty

Kiedy pracownik musi wyrazić zgodę na przetwarzanie numeru rachunku bankowego

Czy pracownikowi przysługuje odprawa rentowa po kilku latach od nabycia prawa do renty

Minimalne wynagrodzenie w 2026 r. i świadczenia od niego zależne

Podróże służbowe w praktyce – obowiązki pracodawcy i pracownika

Jak obliczyć podstawę wymiaru podatku i składek ZUS, jeżeli kurs waluty obcej, w jakiej pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, został uzgodniony z pracodawcą

Najnowsze dokumenty

04.12.2025 07:30 Kadry i płace

Jawność wynagrodzeń i neutralność płciowa w ogłoszeniach o pracę. Jak przygotować się do zmian

04.12.2025 15:00 Kadry i płace

Zmiana terminu wypłaty ekwiwalentu za urlop - trwają prace nad nowelizacją Kodeksu pracy

04.12.2025 12:45 Kadry i płace

Dzień wolny dla pracownika za pracę w Wigilię

04.12.2025 12:15 Podatki

Generowanie tokenów KSeF będzie dostępne od 10 grudnia

04.12.2025 11:36 Kadry i płace

Jakie działalności zarobkowe nie będą wliczane do stażu pracowniczego

04.12.2025 11:20 Podatki

Urzędnik skontroluje powierzchnię prywatnych domów i mieszkań na potrzeby podatku od nieruchomości

04.12.2025 10:27 Podatki

Stawka VAT na zboże nie zależy od jego przeznaczenia – wyjaśnienia MF

04.12.2025 07:09 Podatki

Czy przedsiębiorca może odliczyć koszty związane z wdrożeniem KSeF w ramach ulgi B+R

04.12.2025 06:07 Kadry i płace

Pracodawca nie może planować pracy w godzinach nadliczbowych

04.12.2025 06:04 Podatki

Podatek od nieruchomości - kiedy grunty i budynki podlegają najwyższej stawce

03.12.2025 15:01 Podatki

Jakie WIS utracą ważność po 1 stycznia 2026 r. – komunikat MF

03.12.2025 13:59 Podatki

Audyt wykorzystania środków publicznych – możliwe zwroty dotacji

03.12.2025 12:45 Kadry i płace

Terminarz kadrowo-płacowy na 2026 rok już dostępny

03.12.2025 12:29 Podatki

Zmiany formularzy NIP-7 i ZAP-3 od 1 stycznia 2026 r.

03.12.2025 11:15 Ubezpieczenia

ZUS automatycznie przeliczy tzw. emerytury czerwcowe

03.12.2025 10:40 Kadry i płace

Plan urlopów na 2026 r. - poradnik dla pracodawcy

03.12.2025 10:35 Podatki

Od kiedy mały przedsiębiorca powinien być przygotowany na KSeF

03.12.2025 09:45 Obrót gospodarczy

Rejestracja działalności w CEIDG tylko elektronicznie - rząd przyjął projekt nowelizacji

03.12.2025 09:15 Kadry i płace

Święta wolne od pracy w 2026 r.

03.12.2025 08:26 Podatki

Ulga podatkowa dla przedsiębiorców zatrudniających żołnierzy WOT. Preferencje w PIT i CIT

03.12.2025 08:16

Badanie: Prawie 90 proc. pracowników korzysta ze sztucznej inteligencji w pracy

03.12.2025 06:39 Kadry i płace

PIP z prawem do przekształcenia umowy? Co to oznacza dla pracodawców

02.12.2025 13:36 Ubezpieczenia

Ile wyniesie waloryzacja świadczenia rehabilitacyjnego w I kwartale 2026 r.

02.12.2025 13:15 Kadry i płace

Współczynnik ekwiwalentu za urlop w 2026 r. – jak go stosować w praktyce