Wniosek o zastosowanie elastycznej organizacji pracy
Podstawa prawna:
Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. 2022 poz. 1510).
Objaśnienie:
Zgodnie z art. 188 Kodeksu pracy, pracownik wychowujący dziecko do 8 roku życia ma prawo złożyć wniosek o zastosowanie elastycznej organizacji pracy. Wniosek ten może być złożony w formie papierowej lub elektronicznej, w terminie nie krótszym niż 21 dni przed planowanym rozpoczęciem korzystania z elastycznej organizacji pracy.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
