Interpretacja indywidualna z dnia 24 marca 2023 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0112-KDIL2-1.4011.82.2023.1.TR

Z tytułu wynagrodzenia wypłacanego na rzecz Członka Zarządu będącego rezydentem podatkowym Hiszpanii – na Wnioskodawcy będzie ciążył obowiązek pobrania zryczałtowanego 20% podatku dochodowego od osób fizycznych, o którym mowa w art. 29 ust. 1 ustawy 1 ustawy o podatku dochodowych od osób fizycznych – stosownie do obowiązków wynikających z art. 41 ust. 1 w zw. z ust. 4 tejże ustawy.

Interpretacja indywidualna

– stanowisko prawidłowe

Szanowni Państwo,

stwierdzam, że Państwa stanowisko w sprawie oceny skutków podatkowych opisanego zdarzenia przyszłego w podatku dochodowym od osób fizycznych jest prawidłowe.

Zakres wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej

27 stycznia 2023 r. wpłynął Państwa wniosek z 27 stycznia 2023 r. o wydanie interpretacji indywidualnej, który dotyczy podatku dochodowego od osób fizycznych. Treść wniosku jest następująca:

Opis zdarzenia przyszłego

Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością (dalej: „Wnioskodawca” lub „Spółka”) posiada w Polsce nieograniczony obowiązek podatkowy.

Do zarządu Wnioskodawcy na podstawie uchwały o powołaniu powołano członka zarządu (dalej: „Członek Zarządu”). Członkowi Zarządu w związku z pełnioną funkcją przysługuje wynagrodzenie wypłacane na podstawie uchwały wspólników Spółki.

Członek Zarządu nie mieszka w Polsce. Miejscem stałego zamieszkania Członka Zarządu jest Hiszpania. Członek Zarządu nie będzie przebywał w Polsce dłużej niż 183 dni w roku podatkowym. Jednocześnie Członek Zarządu nie będzie posiadał w Polsce centrum interesów osobistych rozumianego jako miejsce, z którym podatnik posiada ścisłe powiązania osobiste tj. występowanie więzi rodzinnych, towarzyskich, podejmowanie aktywności społecznej, kulturalnej, sportowej, politycznej, itp. Miejscem występowania tych powiązań będzie dla Członka Zarządu Hiszpania. Jednocześnie w Polsce aktywność Członka Zarządu ogranicza się do pełnienia przedmiotowej funkcji w zarządzie Spółki, a także Członek Zarządu jest wspólnikiem Spółki. Członka Zarządu nie łączą z Polską inne więzi gospodarcze/ekonomiczne. Natomiast w Hiszpanii Członek Zarządu uzyskuje wynagrodzenie z pracy, posiada prywatne rachunki bankowe, udziały w spółce, podlega ubezpieczeniu społecznemu, a także jest właścicielem nieruchomości.