Logo Platforma Księgowych i Kadrowych
    Pokaż wyniki dla:
    Pokaż wyniki dla:
    uźytkownik Zaloguj się koszyk Kup dostęp
    • Twój panel
    • Tematyka
      • Podatki (606495)
      • Kadry i płace (26073)
      • Obrót gospodarczy (88689)
      • Rachunkowość firm (3729)
      • Ubezpieczenia (35724)
    • Aktualności
    • Kalkulatory
    • Porady i artykuły
    • Tematy na czasie
      • ZMIANY 2026
      • KSeF 2026
      • ZMIANY 2025
      • SYGNALIŚCI
    • Czasopisma
    • Akty prawne
    • Interpretacje
    • Orzeczenia
    • Formularze
    • Wskaźniki i stawki
    • Narzędzia i programy
      • Kursy walut
      • PKD
      • PKWiU 2015
      • KŚT ze stawkami amortyzacji
    • Terminarz
    • Wideoporady
    15.01.2018

    Jakie zmiany w zakresie ochrony danych osobowych pracowników wprowadza RODO

    Od 25 maja 2018 r. zacznie obowiązywać unijne ogólne rozporządzenie o ochronie danych, zwane RODO. Rozporządzenie to będzie stosowane bezpośrednio w prawie polskim i nie wymaga implementacji do porządku krajowego. Zwiększa ono ochronę danych osobowych osób fizycznych, w tym pracowników.

    RODO zawiera całość przepisów o ochronie danych osobowych, z wyjątkiem pewnych zagadnień, które pozostawiono regulacji poszczególnych państw członkowskich Unii Europejskiej. Przykładem tego są zasady przetwarzania danych osobowych w kontekście zatrudnienia. Zgodnie z regulacjami zawartymi w RODO państwa członkowskie mogą zawrzeć w swoich przepisach lub w porozumieniach zbiorowych szczegółowe regulacje mające zapewnić ochronę praw i wolności w przypadku przetwarzania danych osobowych pracowników w związku z zatrudnieniem (art. 88 RODO). Odnosi się to w szczególności do:

    • celów rekrutacji,
    • wykonania umowy o pracę, w tym wykonania obowiązków określonych przepisami lub porozumieniami zbiorowymi,
    • zarządzania, planowania i organizacji pracy,
    • równości i różnorodności w miejscu pracy,
    • bezpieczeństwa i higieny pracy,
    • ochrony własności pracodawcy lub klienta,
    • celów indywidualnego lub zbiorowego wykonywania praw i korzystania ze świadczeń związanych z zatrudnieniem,
    • celów zakończenia stosunku pracy.

    Polska może więc przyjąć przepisy krajowe bardziej szczegółowe niż przepisy RODO, mające zapewnić ochronę praw i wolności w przypadku przetwarzania danych osobowych pracowników w związku z zatrudnieniem. Jeżeli nie zostaną przyjęte inne szczególne przepisy dotyczące danych pracowników, takie dane będą traktowane na równi z innymi danymi osobowymi.

    Obecnie w przygotowaniu są projekt ustawy o ochronie danych osobowych z 12 września 2017 r. oraz projekt - Przepisy wprowadzające ustawę o ochronie danych osobowych - z 12 września 2017 r. Prace nad projektami ciągle trwają i nie trafiły one jeszcze do Sejmu.

     

    Zasady ochrony danych osobowych

    ikona kłódki
    Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    Powiązane dokumenty
    • Nowe przepisy o ochronie sygnalistów a dane osobowe – co trzeba wiedzieć
    • Kontrola zwolnień lekarskich pracowników przez podmiot zewnętrzny
    • Monitoring pracowników musi być zgodny z RODO
    • Czy pracodawca może kontrolować podmiot, któremu powierzył przetwarzanie danych
    • Czy związek zawodowy jest uprawniony do rozpatrywania wniosków o przyznanie świadczeń z zfśs
    ikona zobacz najnowsze Dokumenty podobne
    07.11.2025 Kadry i płace
    Kiedy pracownik musi wyrazić zgodę na przetwarzanie numeru rachunku bankowego
    Czytaj więcej
    26.03.2025 Kadry i płace
    Czy można przekazać placówce medycyny pracy aktualną listę pracowników
    Czytaj więcej
    20.03.2025 Kadry i płace
    Obowiązek zgłoszenia naruszenia przepisów RODO - Wyrok NSA z dnia 20 marca 2025 r., sygn. III OSK 210/22
    Czytaj więcej
    14.01.2025
    Numer telefonu a dane osobowe według NSA - Wyrok NSA z dnia 14 stycznia 2025 r., sygn. III OSK 6041/21
    Czytaj więcej
    15.10.2024
    Wyrok NSA z dnia 15 października 2024 r., sygn. III OSK 4936/21
    Czytaj więcej
    26.09.2024
    Wyrok NSA z dnia 26 września 2024 r., sygn. III OSK 485/23
    Czytaj więcej
    25.09.2024
    Zastosowanie art. 78 ust. 2 RODO jako terminu szczególnego w postępowaniu Prezesa UODO - Wyrok NSA z dnia 25 września 2024 r., sygn. III OSK 2184/22
    Czytaj więcej
    22.03.2024
    Wyrok NSA z dnia 22 marca 2024 r., sygn. III OSK 4060/21
    Czytaj więcej
    18.01.2024
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 18 stycznia 2024 r., sygn. DKN.5131.53.2021
    Czytaj więcej
    17.01.2024
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 17 stycznia 2024 r., sygn. ZSPR.421.2.2019, ZSPR.405.67.2019
    Czytaj więcej
    10.01.2024
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 10 stycznia 2024 r., sygn. DKN.5110.3.2022
    Czytaj więcej
    22.12.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 22 grudnia 2023 r., sygn. DKE.561.5.2023
    Czytaj więcej
    21.12.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 21 grudnia 2023 r., sygn. DOKE.561.14.2023
    Czytaj więcej
    20.12.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 20 grudnia 2023 r., sygn. DKN.5131.32.2023
    Czytaj więcej
    19.12.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 19 grudnia 2023 r., sygn. DKN.5131.42.2022
    Czytaj więcej
    13.12.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 13 grudnia 2023 r., sygn. DOKE.561.18.2023
    Czytaj więcej
    07.12.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 7 grudnia 2023 r., sygn. DOKE.561.5.2023
    Czytaj więcej
    16.11.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 16 listopada 2023 r., sygn. DOKE.561.7.2023
    Czytaj więcej
    19.10.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 19 października 2023 r., sygn. DOKE.561.15.2023
    Czytaj więcej
    18.10.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 18 października 2023 r., sygn. DKN.5131.55.2022
    Czytaj więcej
    06.10.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 6 października 2023 r., sygn. DOKE.561.10.2023
    Czytaj więcej
    30.08.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 30 sierpnia 2023 r., sygn. DOKE.561.8.2023
    Czytaj więcej
    10.08.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 10 sierpnia 2023 r., sygn. DOKE.561.9.2023
    Czytaj więcej
    18.07.2023
    Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 18 lipca 2023 r., sygn. DKN.5131.47.2022
    Czytaj więcej
    ikona kłódki
    Funkcjonalności dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    • INFOR.PL
    • INFORLEX
    • GAZETA PRAWNA
    • INFORORGANIZER
    • SKLEP
    Copyright © 2025 INFOR PL S.A.