Logo Platforma Księgowych i Kadrowych
    Pokaż wyniki dla:
    Pokaż wyniki dla:
    uźytkownik Zaloguj się koszyk Kup dostęp
    • Twój panel
    • Tematyka
      • Podatki (616476)
      • Kadry i płace (26575)
      • Obrót gospodarczy (90270)
      • Rachunkowość firm (3935)
      • Ubezpieczenia (36579)
    • Aktualności
    • Kalkulatory
    • Porady i artykuły
    • Tematy na czasie
      • NOWY STAŻ PRACY
      • ZMIANY 2026
      • KSeF 2026
    • Czasopisma
    • Akty prawne
    • Interpretacje
    • Orzeczenia
    • Formularze
    • Wskaźniki i stawki
    • Narzędzia i programy
      • Kursy walut
      • PKD
      • PKWiU 2015
      • KŚT ze stawkami amortyzacji
    • Terminarz
    • Wideoporady
    Wyniki wyszukiwania dla: urlop z powodu siły wyższej
    Wyniki wyszukiwania dla: urlop z powodu siły wyższej
    Kategoria
    Wszystkie Aktualności Porady i artykuły Akty prawne Orzeczenia Interpretacje
    Zakres dat
    -
    Tematyka
    Wszystkie Podatki Kadry i płace Obrót gospodarczy Rachunkowość firm Ubezpieczenia
    Roczniki
    Wszystkie Rok 2024
    Orzeczenie
    19.04.2024

    Wyrok NSA z dnia 19 kwietnia 2024 r., sygn. III OSK 694/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    19.04.2024

    Wyrok NSA z dnia 19 kwietnia 2024 r., sygn. III OSK 744/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    19.04.2024

    Wyrok NSA z dnia 19 kwietnia 2024 r., sygn. III OSK 1156/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    12.04.2024

    Wyrok NSA z dnia 12 kwietnia 2024 r., sygn. III OSK 971/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    23.05.2024

    Wyrok NSA z dnia 23 maja 2024 r., sygn. III OSK 1621/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    23.05.2024

    Wyrok NSA z dnia 23 maja 2024 r., sygn. III OSK 970/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    23.05.2024

    Wyrok NSA z dnia 23 maja 2024 r., sygn. III OSK 966/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    16.01.2024

    Wyrok NSA z dnia 16 stycznia 2024 r., sygn. III OSK 6309/21

    powodu niekonstytucyjności. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. materialnego, która dawałaby tytuł do ustalenia policjantowi zwolnionemu przed 6 listopada 2018 r. stawki dziennej ekwiwalentu w wysokości wyższej

    czytaj dalej
    Artykuł aktualny
    06.09.2024 Kadry i płace Ubezpieczenia

    Zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia w przypadku kilku tytułów do ubezpieczeń społecznych

    Jeżeli taka osoba stanie się niezdolna do pracy po ustaniu jednego z tych tytułów, to nie będzie jej przysługiwał zasiłek po jego ustaniu. Zostanie on wypłacony tylko z trwającego tytułu ubezpieczenia. powodu choroby. W okresie od 4 października do 4 listopada 2024 r. osoba ta była niezdolna do pracy z powodu choroby. kilku umów o pracę, a jedna z nich zakończyła się, nie traci uprawnień do zasiłku chorobowego za okres niezdolności do pracy z powodu

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    04.07.2024

    Wyrok NSA z dnia 4 lipca 2024 r., sygn. III OSK 1250/23

    tego powodu. Z tego powodu w pierwszej kolejności należało ocenić skuteczność zarzutów naruszenia prawa materialnego. Zasad tych nie zmieniała nieskorelowana z nimi norma zawarta w cytowanym art. 115a ustawy o Policji, która właśnie z powodu braku tej

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    17.10.2024

    Wyrok SN z dnia 17 października 2024 r., sygn. I PSKP 40/23

    Spółce z o.o. w T. K. wyszedł z pokoju, dając mu czas na zapoznanie się z dokumentem. Decyzją z 17 sierpnia 2015 r.

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    11.07.2024

    Wyrok NSA z dnia 11 lipca 2024 r., sygn. III OSK 1135/23

    Z tego powodu w pierwszej kolejności należało ocenić skuteczność zarzutu naruszenia prawa materialnego. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze". sprawa o wypłatę tego ekwiwalentu w wyższej wysokości została wszczęta po 5 listopada 2018 r.

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    24.01.2024

    Wyrok NSA z dnia 24 stycznia 2024 r., sygn. III OSK 5775/21

    W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze". która dawałaby tytuł do ustalenia policjantowi zwolnionemu przed dniem 6 listopada 2018 r. stawki dziennej ekwiwalentu w wysokości wyższej

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    21.02.2024

    Wyrok NSA z dnia 21 lutego 2024 r., sygn. III OSK 153/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    02.07.2024 Ubezpieczenia

    Brak uznania braku kadry za siłę wyższą skutkuje karą pieniężną - Wyrok NSA z dnia 2 lipca 2024 r., sygn. II GSK 147/24

    Problemy kadrowe, których kierownik podmiotu leczniczego jest świadom z wyprzedzeniem, nie mogą być uznane za siłę wyższą w kontekście art. 34 ust. 8 pkt 1 ustawy o działalności leczniczej, co obliguje do zachowania trybu określonego w art. 34 ust. 1 i 2 u.d.l., w tym uzyskania zgody wojewody na czasowe zaprzestanie działalności leczniczej. w dniach 1 czerwca - 30 września 2021 r. doszło z powodu, który nie miał charakteru siły wyższej, nie wynikał również z decyzji administracyjnej powodu wypowiedzenia umów przez wszystkich lekarzy oddziału mógł mieć zastosowanie art. 34 ust. 8 pkt 1, gdyż był to przypadek siły wyższej art. 34 ust. 1 i 2 i w zw. z art. 35 ustawy o działalności leczniczej, a w szczególności użytego w art.34 ust. 8 pkt 1 pojęcia siły wyższej

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    12.04.2024

    Wyrok NSA z dnia 12 kwietnia 2024 r., sygn. III OSK 741/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    12.04.2024

    Wyrok NSA z dnia 12 kwietnia 2024 r., sygn. III OSK 824/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    12.04.2024

    Wyrok NSA z dnia 12 kwietnia 2024 r., sygn. III OSK 1211/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    12.04.2024

    Wyrok NSA z dnia 12 kwietnia 2024 r., sygn. III OSK 1087/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    11.07.2024

    Wyrok NSA z dnia 11 lipca 2024 r., sygn. III OSK 1168/23

    Z tego powodu w pierwszej kolejności należało ocenić skuteczność zarzutu naruszenia prawa materialnego. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze". sprawa o wypłatę tego ekwiwalentu w wyższej wysokości została wszczęta po 5 listopada 2018 r.

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    11.07.2024

    Wyrok NSA z dnia 11 lipca 2024 r., sygn. III OSK 1141/23

    Z tego powodu w pierwszej kolejności należało ocenić skuteczność zarzutu naruszenia prawa materialnego. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze". sprawa o wypłatę tego ekwiwalentu w wyższej wysokości została wszczęta po 5 listopada 2018 r.

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    11.07.2024

    Wyrok NSA z dnia 11 lipca 2024 r., sygn. III OSK 1207/23

    Z tego powodu w pierwszej kolejności należało ocenić skuteczność zarzutu naruszenia prawa materialnego. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze". sprawa o wypłatę tego ekwiwalentu w wyższej wysokości została wszczęta po 5 listopada 2018 r.

    czytaj dalej
    Orzeczenie
    12.04.2024

    Wyrok NSA z dnia 12 kwietnia 2024 r., sygn. III OSK 1086/22

    tego powodu. W przypadku derogacji przepisu prawa z powodu jego niezgodności z wzorcem konstytucyjnym, sytuację jednostki normuje bezpośrednio art. powodu wykonywania obowiązków służbowych nie mógł zrealizować w naturze".

    czytaj dalej
    Porada nieaktualna
    09.11.2023 Kadry i płace

    Jak obliczyć odprawę pracownika po podwyżce jego wynagrodzenia w związku ze zmianą wysokości płacy minimalnej

    Z końcem stycznia 2024 r. rozwiąże się umowa o pracę jednego z naszych pełnoetatowych pracowników (zatrudnionego od ponad 2 lat) z przyczyn go niedotyczących. Pojawi się w związku z tym konieczność wypłacenia mu odprawy pieniężnej. Na jego wynagrodzenie składa się pensja zasadnicza na poziomie ustawowego minimum płacowego i zmienne, miesięczne premie procentowe wyliczane od wspomnianej pensji. Powodem tego jest likwidacja placówki, w której jest on zatrudniony. wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop). wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop – Dz.U.

    czytaj dalej
    Poprzednia
    5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17
    Następna
    • INFOR.PL
    • INFORLEX
    • GAZETA PRAWNA
    • INFORORGANIZER
    • SKLEP
    Copyright © 2026 INFOR PL S.A.