Pracodawca, który zatrudnia osoby niepełnosprawne, lecz nie osiąga określonego wskaźnika zatrudnienia tych osób, ma obowiązek dokonania wpłaty na PFRON. Od 1 grudnia 2024 r. zmieni się wysokość przekazywanych wpłat. Jest to konsekwencja wzrostu wysokości przeciętnego wynagrodzenia w III kwartale 2024 roku.

Rząd zapoznał się z informacją Ministra Finansów i Minister Zdrowia na temat propozycji zmian w systemie rozliczania składki na ubezpieczenie zdrowotne na rok 2025 i 2026. Po "kierunkowej akceptacji" konkretne rozwiązania dotyczące składki zostaną przedstawione na najbliższym posiedzeniu rządu - poinformowała Kancelaria Prezesa Rady Ministrów.

Komisja Europejska przedstawiła propozycję stworzenia wspólnego dla całej UE portalu, gdzie państwa członkowskie mogłyby zgłaszać delegowanie pracowników. Nowy serwis umożliwi pracodawcom korzystanie z jednego wspólnego formularza, do zgłaszania pracowników delegowanych, zamiast z 27 różnych formularzy krajowych.

Najwyższa emerytura w Polsce wynosi 48,7 tys. zł i pobiera ją mężczyzna, którego staż pracy to 67 lat - poinformował Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Z kolei świadczenie poniżej emerytury minimalnej otrzymuje 456,3 tys. osób. Najniższa wypłacana kwota przez ZUS to 2 grosze.

Podatnicy coraz częściej skarżą się na obowiązek opłacania składki zdrowotnej w sytuacjach, gdy dochodzi do zbiegu tytułów do ubezpieczenia zdrowotnego lub zbiegu przychodów uzyskiwanych z jednego tytułu. Rzecznik Praw Obywatelskich zwrócił się do Ministerstwa Zdrowia z pytaniem o możliwość rozszerzenia katalogu osób uprawnionych do preferencyjnych zasad opłacania składki zdrowotnej.

Firma, która zatrudnia żołnierza Obrony Terytorialnej lub Aktywnej Rezerwy będzie mogła skorzystać z nowej ulgi podatkowej składając zeznanie za 2025 rok. Maksymalna wysokość ulgi wyniesie 24 tys. zl, jeżeli żołnierz pełni służbę co najmniej od 5 lat. Nowelizacja zwolniła również przedsiębiorców z obowiązku wypłaty odprawy zatrudnianym żołnierzom.

Od 1 listopada 2024 roku przedsiębiorcy mogą wnioskować do ZUS o wakacje składkowe. Nowa ulga polega na zwolnieniu z opłacania składek na własne ubezpieczenia społeczne, Fundusz Pracy oraz Fundusz Solidarnościowy za jeden wybrany miesiąc, w roku kalendarzowym. Do 12 listopada przedsiębiorcy złożyli ponad 333 tys. wniosków o wakacje składkowe – wynika z najnowszych danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych

Rząd ma wysłuchać w środę informacji szefów resortów finansów i zdrowia na temat propozycji zmian w systemie rozliczania składki na ubezpieczenie zdrowotne. Ministrowie mają zająć się także projektami noweli o odpadach oraz promowaniu wytwarzania energii elektrycznej w morskich farmach wiatrowych.

Resort finansów udostępnił nowe struktury logiczne dla sprawozdań finansowych. Nowe struktury będą obowiązywać od 2025 roku i dotyczą jednostek sporządzających rachunek zysków i strat zgodnie z załącznikiem nr 1 do ustawy o rachunkowości.

Zmarł pracownik, który był zatrudniony u pracodawcy przez 18 lat. Pozostawił po sobie żonę i dwójkę dzieci w wieku szkolnym. Jakie obowiązki ma pracodawca w związku ze śmiercią pracownika?

Ministerstwo Finansów odpowiedziało na zapytanie poselskie dotyczące definicji podatnika rozpoczynającego działalność gospodarczą dla celów updop. I tak, spółka z o.o. powstała z przekształcenia jednoosobowej działalności gospodarczej nie może być uznana za podatnika rozpoczynającego działalność gospodarczą. Przedstawiamy treść odpowiedzi na interpelację poselską w tej sprawie.

MF rozpoczęło konsultacje na temat zmian w strukturach logicznych faktur FA i FA_RR, które będą wysyłane do KSeF, gdy stanie się obowiązkowy. Opublikowane zostały zmienione struktury logiczne tych faktur. Uwagi do proponowanych zmian można zgłaszać do 22 listopada 2024 r.

30 października 2024 r. Rada Ministrów przyjęła projekt nowelizacji ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych. Nowe przepisy przewidują wyłączenie z podstawy wymiaru składki zdrowotnej opłacanej przez przedsiębiorców przychodów i kosztów uzyskania przychodów z tytułu sprzedaży środków trwałych. Zaproponowane przez rząd regulacje są niewystarczające, zwłaszcza z punktu

Coraz większa liczba pracodawców decyduje się na wprowadzanie dla pracowników zadaniowego systemu czasu pracy. Ma to związek nie tylko z rosnącym zapotrzebowaniem na pracę zdalną, w ramach której system ten sprawdza się najlepiej, ale również z rosnącą potrzebą elastycznego zatrudnienia wśród pracowników.

Pracownica zatrudniona na czas nieokreślony poinformowała pracodawcę, że zaszła w ciążę. Pracodawca nie jest zadowolony z jej pracy. Czy dopóki pracownica nie ukończy 12 tygodnia ciąży, pracodawca może wręczyć jej wypowiedzenie?

Sejm na posiedzeniu 8 listopada 2024 r. zdecydował, że poselski projekt ustawy o ustanowieniu Wigilii dniem wolnym od pracy zostanie skierowany do dalszych prac w dwóch sejmowych komisjach. Wcześniej posłowie odrzucili wniosek o niezwłoczne przystąpienie do drugiego czytania projektu.

Kontrole przeprowadzone przez inspektorów pracy potwierdzają, że rozliczanie czasu pracy stanowi jedno z największych wyzwań dla służb kadrowych. W odpowiedzi na te trudności, Główny Inspektorat Pracy (GIP) postuluje wprowadzenie obowiązku przechowywania harmonogramów czasu pracy przez okres trzech lat. Dodatkowo, rządowy projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę ma zapewnić pracownikom wynagrodzenie

W piątek zaplanowano w Sejmie pierwsze czytanie projektu ustawy o ustanowieniu Wigilii dniem wolnym od pracy. Regulacja zakłada, że Wigilia będzie wolna dla wszystkich pracowników, również tych pracujących w placówkach handlowych.

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przesuwa planowaną podwyżkę zasiłku pogrzebowego do 7 tys. zł na 1 stycznia 2026 r., wynika z nowego projektu nowelizacji ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.

MF wydał rozporządzenie, w którym określił tabelę norm szacunkowych dochodu z działów specjalnych produkcji rolnej, która będzie obowiązywać w 2025 r. Stawki przewidziane w tabeli zostały obniżone w stosunku do 2024 r., a zatem rolnicy płacący podatek dochodowy w związku z prowadzeniem działów specjalnych produkcji rolnej zapłacą w 2025 r. niższy podatek z tego tytułu.

5 listopada 2024 r. Prezydent podpisał projekt ustawy o zmianie niektórych ustaw związanych z udzielaniem pomocy de minimis, Projektowana ustawa dostosowuje krajowe przepisy do prawa unijnego. Obecnie w polskich aktach prawnych znajdują się odniesienia do poprzednich rozporządzeń KE dotyczących pomocy de minimis.

5 listopada 2024 r. resort finansów przedstawił projekt ustawy wprowadzający zmiany w systemie KSeF, który - zgodnie z wcześniejszymi zapowiedziami - będzie wprowadzany etapowo, dla poszczególnych grup przedsiębiorców. W pierwszej kolejności e-fakturowanie będzie obowiązkowe dla największych firm, których sprzedaż w 2025 roku przekroczy 200 mln zł. Uwagi do projektu można zgłaszać do 19 listopada,

Nie każdy przedsiębiorca może skorzystać z wakacji składkowych. Jednym z warunków, uprawniających do skorzystania z ulgi jest liczba osób zgłoszonych do ubezpieczenia. W miesiącu poprzedzającym złożenie wniosku do ZUS, przedsiębiorca nie może mieć więcej niż 10 osób zgłoszonych do ubezpieczeń społecznych lub ubezpieczenia zdrowotnego.

Dyskusje na temat obniżenia składki zdrowotnej dla przedsiębiorców są na finiszu - powiedział 7 listopada premier Donald Tusk. Zaznaczył, że chodzi o znalezienie wariantu, który byłby racjonalny i odpowiedzialny.