W przypadku członków zarządu kluczowe jest to, na jakiej podstawie pracują. Członek zarządu może być pracownikiem i w tej sytuacji Polski Ład zmienia wszystko to, co zmienia u pracowników. Natomiast istotne zmiany dotyczą członka zarządu, który działa na podstawie powołania.

Do 12 tys. zł na drugie i kolejne dziecko w rodzinie od 13. do 36. miesiąca życia – to Rodzinny Kapitał Opiekuńczy. Co się dzieje w przypadku, gdy jeden z rodziców pracuje za granicą? A jeżeli rodzina mieszka za granicą, ale ma meldunek w Polsce?

Sejm uchwalił ustawę obniżającą akcyzę na energię elektryczną i niektóre paliwa silnikowe, brak podatku od energii elektrycznej wykorzystywanej przez gospodarstwa domowe, a także brak podatku od sprzedaży detalicznej paliw.

W 2022 r. podatnicy będą mieli wybór, jak fakturować swoją sprzedaż. Będą mogli pozostać przy dotychczasowym systemie fakturowania (faktury papierowe lub elektroniczne w dowolnym formacie) albo skorzystać z nowych zasad, czyli wystawiać ustrukturyzowane faktury za pomocą Krajowego Systemu e-Faktur (tzw. KSeF). Będzie możliwe także stosowanie systemu mieszanego (stare i nowe metody).

Od 1 stycznia 2022 r. pracownik, do którego wynagrodzenia mają zastosowanie koszty uzyskania przychodów w wysokości 250 zł miesięcznie (3000 zł rocznie), może złożyć pracodawcy na piśmie wniosek o niestosowanie tych kosztów. Ma to znaczenie m.in. dla podatników uzyskujących przychody z kilku stosunków pracy, gdy często dochodzi do przekroczenia rocznego limitu tych kosztów w trakcie roku i ostatecznie

Zgodnie z ustawą z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy w Polsce obowiązuje 13 ogólnopaństwowych świąt wolnych od pracy. Sprawdź, w jakie dni przypadają w 2022 roku.

Czy terminy na dokonanie zwrotu na rachunek VAT (25 dni) i na uwolnienie środków z rachunku VAT (60 dni) mogą być wydłużone przez naczelnika US?

Rośnie grono Polaków, którzy podczas pandemii pracują wyłącznie w biurze. W maju odsetek takich osób wynosił 52 proc., a obecnie jest to 58 proc. Wciąż najbardziej preferowany jest model pracy hybrydowej – praca w biurze przez trzy–cztery dni w tygodniu.

Do 31 grudnia 2021 r. obowiązuje okres przejściowy, w którym możliwe jest stosowanie papierowych ewidencji akcyzowych. Ustawodawca postanowił jednak wydłużyć jeszcze o rok okres przejściowy, tj. do 31 grudnia 2022 r. Oznacza to, że podatnicy będą mieli kolejny rok na wdrożenie elektronicznych ewidencji akcyzowych, ponieważ obowiązek ich prowadzenia w wersji elektronicznej będzie obowiązywał dopiero

e-TOLL jest jedynym system do wnoszenia opłaty elektronicznej dla kierowców samochodów ciężarowych oraz opłaty za przejazd autostradami A2 Konin-Stryków i A4 Wrocław-Sośnica przez użytkowników pojazdów lekkich. e-TOLL to też dwie rządowe aplikacje, które można pobrać bezpłatnie w sklepach Google Play oraz w AppStore. e-TOLL PL BILET przeznaczona jest do zakupu e-biletu autostradowego przez kierowców

Podmioty zobowiązane do nakładania banderol będą miały więcej czasu na wykorzystanie starych znaków akcyzy. Po zmianie będzie to 30 dni od dnia wprowadzenia nowego wzoru banderol lub od dnia zakończenia stosowania starego znaku. Zmiany mają wejść w życie od 1 stycznia 2022 r.

Od 1 stycznia 2022 r. konieczna jest wymiana kas online przez podmioty uczestniczące w systemie TAX FREE.

Polski Ład zmienia sposób ogłaszania formularzy PIT i CIT. Projektowane wzory nie będą już zamieszczane na stronie RCL, a udostępniane w BIP MF. Konsultacje podatkowe potrwają do 17 grudnia br.

Od 1 stycznia 2022 roku to ZUS będzie przyjmował wnioski o nowe świadczenia i je wypłacał. Natomiast gminy będą kontynuowały wypłaty przyznanych już świadczeń do końca okresu, na jaki zostały przyznane, czyli do końca maja 2022 r.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych udostępni w drugiej połowie stycznia 2022 roku specjalny kalkulator, który ułatwi ustalenie podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne, a także samą składkę.

28 czerwca 2019 r. został przyjęty i podpisany przez Radę Współpracy Celnej (WCO) nowy Zharmonizowany System (HS) 2022. Na podstawie tego dokumentu Komisja Europejska (DG TAXUD) we współpracy z państwami członkowskimi UE dokonała transpozycji zmian z HS do Nomenklatury scalonej (CN) Wspólnej Taryfy Celnej UE, która będzie obowiązywała od 2022 r.

Mimo licznych zapowiedzi, wszystko wskazuje na to, że 2022 r. nie przyniesie żadnych rewolucyjnych zmian w zakresie oskładkowania umów cywilnoprawnych. W przypadku umów zleceń nadal będzie można korzystać ze zbiegów tytułów ubezpieczeniowych.

Każdy z małżonków może wypłacić środki ze swojego rachunku PPK w celu pokrycia wkładu własnego przy kredycie hipotecznym. Może to być kredyt na sfinansowanie tej samej inwestycji.

Postulowane przez BCC zmiany w zasadach i procedurach zatrudniania cudzoziemców w Polsce mają realną szansę wejść w życie. Stosowana nowelizacja przepisów regulujących pobyt i pracę cudzoziemców znalazła poparcie w Sejmie i obecnie czeka na rozpoznanie przez Senat. Wiele wskazuje na to, że nowelizacja może obowiązywać już z początkiem 2022 roku. Czekają nas zmiany korzystne dla firm zatrudniających

Polski Ład wprowadza między innymi nowość, jaką jest ulga dla klasy średniej. Dotyczy ona zarówno pracowników, jak i przedsiębiorców. Czy zasiłki wypłacane przez pracodawców podlegają wliczeniu do ulgi dla klasy średniej? Obejrzyj nasze wideo.

Polski Ład to szereg zmian, nie tylko obejmujących nowe rozliczanie składki zdrowotnej, ale również wprowadzenie dotychczas nie stosowanych rozwiązań w zakresie podatku PIT czy VAT. Maraton ma pomóc usystematyzować wiedzę, odpowiedzieć na najbardziej nurtujące pytania. Skierowany jest w szczególności do biur rachunkowych, działów księgowych firm, ale również do przedsiębiorców.

Na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) ZUS mogą występować ograniczenia w przesyłaniu Z-3, Z-3a, Z-3b.

Na stronach RCL opublikowano projekty rozporządzeń w sprawie cen transferowych w zakresie podatku PIT i CIT, które podlegają uzgodnieniom zewnętrznym, konsultacjom publicznym oraz opiniowaniu.

W związku ze zbliżającymi się świętami wielu pracodawców przekazuje pracownikom dodatkowe świadczenia, które mogą przybierać formę rzeczową lub pieniężną. Mogą być one finansowane z bieżących środków lub z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych i w zależności od źródła dofinansowania opodatkowane bądź nie.