20 lutego 2025 r. opublikowano projekt zmian w Kodeksie spółek handlowych. Jego celem jest m.in. zwiększenie obowiązków informacyjnych oraz likwidacja podziału akcji na imienne i na okaziciela.

Obowiązek atestacji sprawozdawczości zrównoważonego rozwoju (ESG) wynika z przepisów ustawy o rachunkowości. Jednostki zobowiązane do raportowania ESG muszą poddać swoje sprawozdania weryfikacji przez niezależnego biegłego rewidenta. Jakie działania powinna podjąć firma przygotowując się do pierwszej atestacji?

„Kupując podróbki, tracisz wiele razy” – ruszyła siódma odsłona kampanii przeciw nielegalnym, w tym podrobionym środkom ochrony roślin.

Rynek pracy musi być sprawiedliwy i bezpieczny dla wszystkich, ale podstawowym zadaniem państwa jest zabezpieczenie interesów polskich pracowników – właśnie ta idea przyświeca przyjętej przez Sejm ustawie o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom.

Unowocześnienie urzędów pracy, dostosowanie instrumentów wsparcia do realnych potrzeb osób poszukujących pracy, a także wprowadzenie publicznych służb zatrudnienia w XXI wiek – to główne założenia ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia, która została przyjęta przez Sejm.

Przedsiębiorstwo, które ma linię przesyłową na cudzym gruncie i korzysta z darmowej służebności przesyłu, nie uzyskuje wskutek tego przychodu z nieodpłatnych świadczeń – orzekł WSA w Kielcach.

Do 28 lutego 2025 r. pracodawcy mają obowiązek sporządzenia i przekazania pracownikom i zleceniobiorcom informacji rocznej o wysokości przekazanych do ZUS składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne za 2024 rok (ZUS IMIR). Płatnicy, którzy przekazywali informacje o wysokości składek oraz wypłaconych świadczeniach co miesiąc, nie mają obowiązku sporządzania informacji rocznej, chyba że na wniosek

15 lutego rozpoczął się okres rozliczeń PIT za 2024 rok. Składanie zeznań podatkowych coraz częściej odbywa się elektronicznie. W ubiegłym roku aż 95 proc. deklaracji podatkowych zostało złożonych przez Internet. Ministerstwo Cyfryzacji przypomina jak do usługi Twój e-PIT zalogować się za pomocą profilu zaufanego i aplikacji mObywatel.

Wybór przygotowany na podstawie projektów opublikowanych od 17 stycznia do 19 lutego 2025 r.

Informacje z porządku obrad posiedzenia Sejmu w dniach 20–21 lutego 2025 r.

Przygotowane na podstawie aktów prawnych opublikowanych od 17 stycznia do 19 lutego 2025 r.

Jakie są konsekwencje braku świadka przy wręczaniu wypowiedzenia pracownikowi? Pracownik odmowił przyjecia wypowiedzenia i wyszedł z pracy przed 15.00. Co można zrobić w takiej sytuacji, czy wręczenie będzie skuteczne?

Czy w sytuacji rozwiązania umowy pomiędzy biurem rachunkowym a przedsiębiorcą rozliczającym się na zasadach ogólnych (podatkowa księga przychodów i rozchodów) biuro rachunkowe oprócz wszystkich dokumentów księgowych w formie papierowej (faktury, listy płac, wydruki księgi i ewidencji środków trwałych) ma obowiązek wydać klientowi elektroniczną bazę danych zapisów księgowych, jeżeli wydało kompletną

Od 19 marca 2025 r. pracownicy będą mogli składać wnioski o uzupełniający urlop macierzyński. Aby skorzystać z dodatkowego urlopu wniosek należy złożyć, co najmniej 21 dni przed zakończeniem urlopu macierzyńskiego. Pracodawcy będą zobowiązani uwzględniać te wnioski. Resort pracy przygotował projekt rozporządzenia określający szczegóły dotyczące składania wniosków oraz wymaganych dokumentów.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych zakończył wysyłkę deklaracji podatkowych PIT za 2024 rok. Deklaracje otrzymają wszystkie osoby, które w 2024 roku chociaż raz pobrały jakiekolwiek świadczenie z ZUS. Świadczeniobiorcy z nadpłatą podatku otrzymają PIT 11A, a zwrot z tytułu nadpłaty podatku bezpośrednio z urzędu skarbowego.

Do 31 marca 2025 r. pracownicy jednostek sfery budżetowej, którzy aktywnie przepracowali pełny rok kalendarzowy, otrzymają dodatkowe wynagrodzenie roczne (trzynastkę,) za 2024 rok. Kiedy pracownik nabywa prawo do trzynastki? Czy usprawiedliwiona nieobecność zwalnia pracownika z obowiązku przepracowania minimum 6 miesięcy u pracodawcy, aby mógł uzyskać prawo do dodatkowego wynagrodzenia rocznego?

Internetowa wpłata od osoby, która nie podała swojego imienia i nazwiska, nie podlega podatkowi od spadków i darowizn – stwierdził dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej. Nie oznacza to, że takie wsparcie nie będzie w ogóle opodatkowane.

Jeżeli spółka, która wybrała ryczałt od dochodów spółek, przejmie inną spółkę, a nie dojdzie do przeszacowania składników majątku, to połączenie będzie neutralne podatkowo – potwierdził dyrektor KIS.

Zagraniczny pracodawca, który zatrudnia zdalnie polskiego pracownika, nie zawsze płaci w Polsce CIT, nawet jeżeli przekazał tu swój firmowy sprzęt komputerowy – wynika z wczorajszego wyroku NSA.