Dla podatników, którzy wywiązują się z obowiązku umożliwienia płatności przy użyciu instrumentu płatniczego, np. terminala płatniczego, ustawodawca przewidział bonus.

Na skutek nowelizacji przepisów indywidualne dane podatnika podane do publicznej wiadomości podlegają aktualizacji raz do roku.

Zmiana podstawy prawnej upoważnienia ustawowego do wydania rozporządzenia w sprawie formularzy PFRON i rozszerzenie kręgu sprzedających uprawnionych do wystawiania informacji o kwocie obniżenia wpłat na PFRON o przedsiębiorstwa społeczne spowodowały konieczność wydania nowych wzorów informacji INF-Z, INF-1 i INF-2. Zasadniczo wskazane informacje za okresy począwszy od października 2022 r. zobowiązany

Minimalne wynagrodzenie za pracę po raz kolejny i ostatni wzrasta w 2023 r. od 1 lipca, ostatecznie osiągając w tym roku wysokość 3600 zł brutto. Stawka ta jest przewidziana z tytułu pracy w pełnym wymiarze czasu pracy. Pracownicy zatrudnieni na niepełny etat, otrzymujący wynagrodzenie minimalne, mają do niego prawo w wysokości odpowiedniej (proporcjonalnej) do etatu. Wzrost dotyczy także minimalnej

Przedłużenie zerowej stawki VAT na żywność do końca 2023 roku sugeruje kwietniowy prospekt emisyjny Ministerstwa Finansów oraz kalendarz wyborczy. Premier Mateusz Morawiecki ostatnio sugerował utrzymanie zerowej stawki VAT na żywność nawet na 2024 r. To ważne dla przeciętnego konsumenta, gdyż VAT płaci każdy, niezależnie od stopnia zamożności, czy dochodów.

W związku ze zmianami wprowadzonymi w Kodeksie pracy tzw. dyrektywą rodzicielską i dyrektywą work life balance, rozszerzono listę dokumentów, które pracodawca ma obowiązek włączać do dokumentacji pracowniczej. Obowiązek ten powstaje od dnia wejścia w życie nowelizacji przepisów o dokumentacji pracowniczej, czyli od 17 maja 2023 r.

Z dniem 1 stycznia 2022 r. wprowadzona została nowa forma opodatkowania minimalnym podatkiem dochodowym.

Do 22 maja 2023 r. część osób prowadzących pozarolniczą działalność musi złożyć dokumenty ZUS DRA lub ZUS RCA za kwiecień 2023 r., uwzględniając w nich roczne rozliczenie składki na ubezpieczenie zdrowotne za 2022 r.

Do 31 maja 2023 r. pracodawcy obligatoryjnie tworzący zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (ZFŚS) mają obowiązek przekazać pierwszą ratę odpisów na ten Fundusz. Wpłaty tej dokonują na rachunek bankowy Funduszu, w wysokości co najmniej 75% ustalonych na ten rok odpisów podstawowych.

SLIM VAT 3 oprócz zmian w VAT wprowadza również zmiany w CIT, PIT i ryczałcie ewidencjonowanym. Większość z nich ma zacząć obowiązywać już od 1 lipca 2023 r. Niektóre wejdą w życie dopiero 1 stycznia 2024 r. Prace nad SLIM VAT 3 nie zostały jeszcze zakończone. Z uwagi na to, że Senat wprowadził kilka poprawek do tego projektu, ustawa wróciła ponownie pod obrady Sejmu. Poprawki te nie dotyczą jednak

W tym roku niektórzy przedsiębiorcy po raz pierwszy rozliczą składkę zdrowotną za ubiegły rok. Rozliczenia rocznej składki zdrowotnej należy dokonać w dokumentach rozliczeniowych składanych za kwiecień 2023 r., do 22 maja 2023 r. W tym terminie należy także uregulować niedopłatę składki zdrowotnej.

MF informuje o tymczasowym wyłączeniu logowania przez login.gov.pl w usługach resortu finansów

Do Rzecznika MŚP docierają liczne głosy przedsiębiorców, informujące o występowaniu problemów technicznych przy składaniu rozliczenia rocznego składki zdrowotnej za 2022 rok za pomocą programu Płatnik, które to rozliczenie przedsiębiorcy są zobligowani złożyć do 22 maja 2023 roku.

Przepisy umożliwiają podatnikom rozliczającym się liniowo zaliczyć w koszty uzyskania przychodu składki do limitu 8700 zł za rok 2022 oraz 10200 za rok 2023.

Senat wprowadził poprawki do nowelizacji ustawy o podatku od towarów i usług (VAT), która zakłada uproszczenie i przyspieszenie rozliczania podatku VAT, a także podwyższenie limitu sprzedaży małego podatnika do 2 mln euro z 1,2 mln euro. Poprawki mają charakter legislacyjny.

1 czerwca 2023 r. to ostatni dzień na złożenie wniosku o zwrot nadpłaty składki na ubezpieczenie zdrowotne (RZS-R).

Od 1 lipca 2023 r. zmianie ulegną zasady, kiedy możemy przyjąć proporcję w wysokości 100%.

Od 26 kwietnia 2023 r. obowiązują nowe zasady ustalania prawa do zasiłku macierzyńskiego i jego wysokości. Największe zmiany dotyczą urlopu rodzicielskiego. Został on wydłużony, a zatem dłuższy jest też okres pobierania zasiłku macierzyńskiego, a ponadto został zagwarantowany w wymiarze 9 tygodni każdemu ubezpieczonemu rodzicowi dziecka bez możliwości ich przeniesienia. Wysokość zasiłku macierzyńskiego

Senat przyjął bez poprawek nowelizację ustawy o podatku od towarów i usług (VAT), która wprowadza nowe regulacje nadkładające na dostawców usług płatniczych zlokalizowanych w Polsce obowiązek prowadzenia kwartalnej ewidencji płatności transgranicznych i odbiorców płatności.

Zobowiązany do złożenia informacji TPR za 2022 r. może zamieścić treść oświadczenia o sporządzeniu lokalnej dokumentacji cen transferowych w sekcji F „Dodatkowe informacje” formularza TPR-C lub TPR-P w wariancie 4. Jak informuje Ministerstwo Finansów, można tak robić tylko do czasu opublikowania nowych formularzy (w wariancie nr 5).

Rząd przyjął projekt ustawy, która wprowadza obowiązkowy KSeF. Projekt trafi teraz do Sejmu. Obowiązek e-fakturowania wejdzie w życie od 1 lipca 2024 r.

Sprzedaż węgla, przeznaczonego dla gospodarstw domowych gminom lub ich jednostkom organizacyjnym, spółkom gminnym i innym podmiotom, z którymi gmina zawarła stosowną umowę o dokonywanie sprzedaży w jej imieniu po preferencyjnych cenach, jest do 31 lipca 2023 r. zwolnione z akcyzy.

Do 18 maja tego roku można składać wnioski w konkursie dla płatników składek na projekty w zakresie poprawy bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP). Na ten cel ZUS przeznaczył łącznie 100 mln zł – przekazała prezes ZUS prof. Gertruda Uścińska.

Komisja Europejska przygotowała projekt dyrektywy w sprawie wspólnych zasad promujących naprawę towarów. Projekt musi zostać przyjęty przez Parlament Europejski oraz Radę.