Ubezpieczenia
Firmy zamierzające skorzystać z outsourcingu pracowniczego powinny zwrócić szczególną uwagę na skutki zawierania tego rodzaju umów. W wielu przypadkach na podstawie tych umów, nie dochodzi do faktycznego przejęcia pracowników w trybie art. 23¹ Kodeksu pracy, a jedynie do obsługi kadrowo-płacowej polegającej na wypłacie pracownikom wynagrodzenia przez firmy oferujące outsourcing pracowniczy.
Każdy ubezpieczony powinien regularnie sprawdzać swoje konto w ZUS. Przez Platformę Usług Elektronicznych można to robić na bieżąco. ZUS umożliwia sprawdzenie, czy pracodawca odprowadza składki, ile środków zostało zgromadzonych na koncie i jaka ich część trafiła do OFE. W ten sposób łatwo sprawdzić prognozowaną emeryturę. Osoby, które nie założyły jeszcze konta na PUE, o swoich składkach dowiedzą
Wymóg zawarcia w uzasadnieniu wyjaśnienia podstawy prawnej rozstrzygnięcia należy rozumieć w ten sposób, że uzasadnienie musi pozwalać na skontrolowanie przez strony i sąd wyższej instancji, czy sąd orzekający nie popełnił w swoim rozumowaniu błędów, tj. winna zostać w nim uwidoczniona operacja logiczna, którą przeprowadził sąd, stosując określone normy prawne w rozstrzyganej sprawie.
Motywy wyroku muszą być jasne i przekonujące oraz stanowić konsekwentną i logiczną całość. Z treści uzasadnienia powinno ponadto wynikać, że sąd przeanalizował wszystkie zarzuty zamieszczone w skardze, konfrontując je z ustaleniami poczynionymi przez organy i z materiałem dowodowym sprawy.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych dofinansowuje działania skierowane na utrzymanie zdolności do pracy przez cały okres aktywności zawodowej, prowadzone przez płatników składek.
ustalenia, czy spółka kapitałowa powstała w wyniku przekształcenia SP ZOZ ma prawo pomniejszyć swój dochód o straty, które poniósł SP ZOZ w latach poprzedzających przekształcenie
Wartość pakietów medycznych oferowanych pracownikom przez pracodawcę po cenach niższych niż detaliczne w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne
Brak obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu zawartego kontraktu menedżerskiego z osobą, która uzyskuje oprócz przychodów z kontraktu inne przychody z działalności gospodarczej
Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne wartości pakietu medycznego w części finansowanego przez pracodawcę
Wartość świadczeń oferowanych pracownikom przez pracodawcę po cenach niższych niz detaliczne w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne
Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu działalności gospodarczej - art. 18a usus
Zakres przedmiotowy wniosku dotyczy wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości dofinansowania przez pracodawcę pracownikom usług medycznych w ramach ubezpieczenia grupowego oraz kart sportowych Multisport
Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości dofinansowania przez pracodawcę pracownikom usług medycznych w ramach ubezpieczenia grupowego oraz kart sportowych Multisport
Wyłączenie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne ustawowej odprawy pieniężnej oraz rekompensaty wypłaconej pracownikom w związku z rozwiązaniem stosunku pracy