Postanowienia umowne dotyczące mechanizmu przeliczania kwoty kredytu i rat kredytu ze złotych na walutę obcą i odwrotnie, w kredytach indeksowanych do waluty obcej, stanowią jedną całościową klauzulę indeksacyjną. Klauzula ta określa główne świadczenia stron i podlega badaniu pod kątem abuzywności, jeżeli nie została sformułowana w sposób jednoznaczny. Przyznanie sobie przez Bank prawa do jednostronnego
Odpowiedzialność właściciela obszaru wodnego za szkody wyrządzone na jego terenie jest wyłączona, jeżeli poszkodowany nie wykazał adekwatnego związku przyczynowego między zaniechaniem właściciela a powstaniem szkody, zwłaszcza gdy do zdarzenia doszło na skutek bezprawnego zachowania osoby trzeciej, a teren ten nie był formalnie przeznaczony do kąpieli i nie stanowił kąpieliska w rozumieniu przepisów
Przejście na emeryturę, w myśl art. 921 § 1 k.p., obejmuje także sytuacje, w których pracownik, już jako emeryt wojskowy lub policyjny, rozwiązuje stosunek pracy i przechodzi na status wyłącznie emeryta, co uprawnia do odprawy emerytalnej, o ile wcześniej nie skorzystał z takiego świadczenia na podstawie stosunku pracy. Otrzymanie odprawy wojskowej nie wyklucza prawa do odprawy emerytalnej wynikającej
Emeryci i renciści posiadający umowę o pracę, z której nie osiągają minimalnego wynagrodzenia, podlegają obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym również z tytułu umowy zlecenia, chyba że wynagrodzenie uzyskiwane ze stosunku pracy osiągnie co najmniej kwotę minimalnego wynagrodzenia.
Wprowadzenie nowego regulaminu wynagradzania wymaga od pracodawcy odpowiedniego uzasadnienia wypowiedzenia zmieniającego warunki pracy, które powinno być konkretne i zrozumiałe dla pracownika. Samo wypowiedzenie układu zbiorowego pracy nie jest wystarczającą przyczyną do zmiany indywidualnych warunków zatrudnienia bez przedstawienia szczegółowych kryteriów nowego systemu wynagradzania.
Klauzula, która nie zawiera jednoznacznej treści i przez to pozwala przedsiębiorcy na pełną swobodę decyzyjną w kwestii bardzo istotnej dla konsumenta, dotyczącej kosztów kredytu, jest klauzulą niedozwoloną w rozumieniu art. 385¹ § 1 k.c.
W razie zbiegu prawa do emerytury wojskowej nabytej przed 2 stycznia 1999 r. z emeryturą powszechną, wypłaca się jedno świadczenie - wyższe lub wybrane przez ubezpieczonego, zgodnie z art. 95 ust. 1 i 2 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.
Przejście części zakładu pracy na innego pracodawcę (art. 23¹ k.p.) wymaga rzeczywistego spełnienia warunków przeniesienia zakładu pracy, a umowy zawarte pozornie, w celu uniknięcia zobowiązań pracodawcy wobec pracowników, są nieważne.
Postanowienia umowy ubezpieczenia eksportowego oraz Ogólne Warunki Ubezpieczenia (OWU) mogą zawierać mniej korzystne regulacje dla ubezpieczającego od przepisów Kodeksu cywilnego, jeśli taka możliwość wynika z ustawy o gwarantowanych przez Skarb Państwa ubezpieczeniach eksportowych.
Postanowienia umów kredytowych, które pozwalają bankowi na jednostronne i dowolne ustalanie kursów walutowych, są klauzulami abuzywnymi. Po ich wyeliminowaniu umowa kredytowa nie może być utrzymana w mocy, gdyż brakuje zgodnych oświadczeń woli stron co do głównych świadczeń.
Postanowienia umowy kredytu denominowanego, które przewidują przeliczanie kwot kredytu na walutę obcą oraz określają wysokość rat według kursów ustalanych jednostronnie przez bank, stanowią niedozwolone postanowienia umowne (w rozumieniu art. 3851 § 1 k.c.), jeżeli pozostawiają swobodę bankowi w ustalaniu tych kursów, tworząc tym samym nieprzewidywalne ryzyko dla kredytobiorcy i naruszając zasadę równorzędności
Warunkowe wypowiedzenie umowy kredytu jest dopuszczalne zgodnie z art. 75 i 75c prawa bankowego, pod warunkiem że kredytobiorca zostanie odpowiednio poinformowany o możliwości spłaty zadłużenia lub złożenia wniosku o restrukturyzację, a termin wypowiedzenia zaczyna biec po upływie terminu na podjęcie tych działań.
Pozorność umowy o pracę wyklucza uznanie takiego stosunku jako podstawę do objęcia obowiązkowymi ubezpieczeniami społecznymi, nawet jeśli formalne dokumenty wskazują na istnienie zatrudnienia.
Poręczenie wekslowe przez osobę fizyczną za zobowiązania wynikające z umowy leasingu może podlegać badaniu pod kątem abuzywności klauzul umownych, nawet jeśli poręczyciel nie jest stroną tej umowy, a jego zobowiązanie ma charakter wekslowy.
Pracownica podejmująca zatrudnienie nie ma obowiązku ujawniania stanu ciąży, jeżeli praca, jaką zamierza podjąć, nie jest niedozwolona dla kobiet z uwagi na ochronę macierzyństwa. Uchylenie się od skutków oświadczenia woli z powodu podstępu jest bezskuteczne, jeżeli nie zostanie wykazany zamiar nieświadczenia pracy przez pracownicę.
Postanowienia umowy kredytowej umożliwiające bankowi jednostronne ustalanie kursów walut są nietransparentne, abuzywne, i prowadzą do nieważności umowy kredytowej, nawet mimo świadomości kredytobiorcy co do ryzyka kursowego.
Postanowienia umowy kredytowej, które pozwalają bankowi na jednostronne i nieograniczone określanie wysokości kursu waluty obcej, stanowią klauzule abuzywne, co powoduje nieważność całej umowy kredytowej.
Współwłaściciel nieruchomości uprawniony jest do dochodzenia roszczenia windykacyjnego na podstawie art. 209 k.c., a umowa oddania rzeczy wspólnej do korzystania osobie trzeciej bez zgody pozostałych współwłaścicieli, gdy stała się przedmiotem powództwa, traci skuteczność wobec uprawnionego współwłaściciela, chyba że posiada odpowiedni tytuł prawny.
W postępowaniach dotyczących składek na ubezpieczenia społeczne osoby prowadzącej działalność gospodarczą, po jej śmierci postępowanie podlega umorzeniu, gdyż zobowiązania te mają charakter publicznoprawny i nie przechodzą na spadkobierców.
Przekaz jest jednostronnym oświadczeniem woli przekazującego, którego złożenie powoduje powstanie podwójnego upoważnienia – dla odbiorcy przekazu do przyjęcia świadczenia na rachunek przekazującego, a dla przekazanego do spełnienia świadczenia na rachunek przekazującego. W związku z tym, gdy przekazany spełni świadczenie na rzecz odbiorcy przekazu, następują takie skutki, jakby przekazany świadczył
Postanowienia umowy kredytu, które umożliwiają bankowi jednostronne kształtowanie kursu waluty obcej poprzez zastosowanie marży, stanowią niedozwolone postanowienia umowne (abuzywne). Umowa, z której wyeliminowano takie postanowienia, może nadal obowiązywać, jeśli możliwe jest ustalenie wysokości świadczeń na podstawie kursu średniego NBP.
Odprawa przewidziana w porozumieniu zbiorowym pracownika nie przysługuje, gdy odmowa przyjęcia zmienionych warunków zatrudnienia jest motywowana wyłącznie korzyścią finansową, z pominięciem etycznych przesłanek oraz zasad współżycia społecznego.
Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z przyczyn leżących po stronie pracownika wymaga wykazania ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych przez pracownika wynikających m.in. z umyślności lub rażącego niedbalstwa, które skutkują zagrożeniem lub naruszeniem interesów pracodawcy; brak odpowiednich narzędzi nadzoru po stronie pracodawcy nie może obciążać wyłącznie pracownika odpowiedzialnością
Uposażenie sędziego w stanie spoczynku, jako świadczenie ze stosunku pracy, powinno być wypłacane przez sąd, w którym sędzia otrzymywał ostatnio wynagrodzenie, a nie przez Skarb Państwa. Wyrok Sądu Najwyższego w sprawach dotyczących przeniesienia sędziego w stan spoczynku jest konstytutywny, co oznacza, że wymagalność roszczeń o uposażenie zaczyna się dopiero od dnia uprawomocnienia tego orzeczenia