Logo Platforma Księgowych i Kadrowych
    Pokaż wyniki dla:
    Pokaż wyniki dla:
    uźytkownik Zaloguj się koszyk Kup dostęp
    • Twój panel
    • Tematyka
      • Podatki (606713)
      • Kadry i płace (26075)
      • Obrót gospodarczy (88754)
      • Rachunkowość firm (3835)
      • Ubezpieczenia (35846)
    • Aktualności
    • Kalkulatory
    • Porady i artykuły
    • Tematy na czasie
      • ZMIANY 2026
      • KSeF 2026
      • ZMIANY 2025
      • SYGNALIŚCI
    • Czasopisma
    • Akty prawne
    • Interpretacje
    • Orzeczenia
    • Formularze
    • Wskaźniki i stawki
    • Narzędzia i programy
      • Kursy walut
      • PKD
      • PKWiU 2015
      • KŚT ze stawkami amortyzacji
    • Terminarz
    • Wideoporady
    25.06.2019 Kadry i płace

    Postanowienie SN z dnia 25 czerwca 2019 r., sygn. II PK 180/18

    Sąd Najwyższy w składzie:

    SSN Romualda Spyt

    w sprawie z powództwa P.K. przeciwko ,,T." Sp. z o.o. z siedzibą w K. o odszkodowanie, odszkodowanie z tytułu naruszania zasady równego traktowania w zatrudnieniu, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 25 czerwca 2019 r., skargi kasacyjnej strony pozwanej od wyroku Sądu Okręgowego [...] w W. z dnia 23 stycznia 2018 r., sygn. akt VII Pa [...],

    1. odmawia przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania,

    2. zasądza od ,,T." Sp. z o.o. z siedzibą w K. na rzecz adwokata J.J. kwotę 1.020 zł (jeden tysiąc dwadzieścia złotych), powiększoną o stawkę podatku od towaru i usług, tytułem zwrotu kosztów nieopłaconej pomocy prawnej udzielonej powodowi w postępowaniu kasacyjnym.

    Uzasadnienie

    Sąd Rejonowy dla [...] w W. wyrokiem z dnia 25 września 2017 r., sygn. akt VI P [...], zasądził od ,,T." Sp. z o.o. z siedzibą w K. na rzecz powoda P.K. kwoty: (-) 7.640,40 zł wraz z odsetkami za tytułem odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę (pkt 1); (-) 5 550 zł wraz z odsetkami tytułem odszkodowania za naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu (pkt 2); oddalił powództwo o odszkodowanie za naruszenie zasady równego traktowania w

    ikona kłódki
    Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    Powiązane dokumenty
    • Czy należy zapewnić pracownikowi dodatkowy monitor przy pracy w trybie hybrydowym
    • Czy nakaz PIP wiąże nowego pracodawcę po przejęciu zakładu pracy
    • USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 23715
    ikona kłódki
    Funkcjonalności dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    • INFOR.PL
    • INFORLEX
    • GAZETA PRAWNA
    • INFORORGANIZER
    • SKLEP
    Copyright © 2025 INFOR PL S.A.