Wyrok SN z dnia 3 kwietnia 2019 r., sygn. II PK 326/17
W sytuacji, gdy pracownik, mając realną możliwość zapoznania się z treścią oświadczenia woli, z własnej woli, celowo nie podejmuje przesyłki zawierającej to oświadczenie, należy uznać, iż zostało mu ono skutecznie złożone. Taką możliwość ma pracownik, któremu pismo rozwiązujące umowę o pracę wysłano listem poleconym, jeśli nie wystąpiły okoliczności uniemożliwiające mu odebranie przesyłki w urzędzie pocztowym, np. brak awiza w skrzynce pocztowej bądź dłuższa nieobecność pracownika pod wskazanym pracodawcy adresem czy też inne, niezależne od pracownika przeszkody w podjęciu przesyłki.
Teza od Redakcji
Sąd Najwyższy w składzie:
SSN Halina Kiryło (przewodniczący, sprawozdawca)
SSN Romualda Spyt
SSN Andrzej Wróbel
w sprawie z powództwa J. S. przeciwko Spółdzielni Mieszkaniowej w Ś. o przywrócenie do pracy, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 3 kwietnia 2019 r., skargi kasacyjnej powoda od wyroku Sądu Okręgowego w Ś. z dnia 6 lipca 2017 r., sygn. akt VII Pa [...],
uchyla zaskarżony wyrok i przekazuje sprawę Sądowi Okręgowemu w Ś. do ponownego rozpoznania i rozstrzygnięcia o kosztach postępowania kasacyjnego.
Uzasadnienie
Wyrokiem z dnia 7 marca 2017 r. Sąd Rejonowy w Ś. przywrócił powoda J. S. do pracy w pozwanej Spółdzielni Mieszkaniowej w Ś.. Sąd Rejonowy dokonał następujących ustaleń faktycznych: J. S. pełniąc funkcję radnego Rady Miejskiej w Ś. w kadencji 2014-2018, podjął od dnia 1 kwietnia 2016 r. zatrudnienie w Spółdzielni Mieszkaniowej w Ś. na stanowisku zastępcy prezesa. W dniu 25 października 2016 r. Rada Nadzorcza pozwanej spółdzielni odwołała powoda z funkcji członka zarządu, a w dniu 25 listopada Rada Miejska w Ś. Nie wyraziła zgody na wypowiedzenie powodowi umowy o pracę. Od dnia 7 listopada 2016 r. J. S. przebywał zwolnieniu lekarskim. Pismem z dnia 25 listopada 2016 r. pozwana rozwiązała łączącą strony umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika, wskazując jako przyczynę swojej decyzji wykorzystanie przez powoda zwolnienia lekarskiego niezgodnie z jego przeznaczeniem, polegające na tym, że w dniu 14 listopada 2016 r. powód brał udział w posiedzeniu komisji rewizyjnej Rady Miejskiej oraz w dniach 7 i 23 listopada 2016 r. udzielał w restauracji wywiadów dziennikarce regionalnej telewizji, w których publicznie i bezpodstawnie pomawiał zarząd spółdzielni.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
