17.03.2009 Kadry i płace

Czy po śmierci byłego pracownika pracodawca powinien wypłacić rodzinie zmarłego trzynastą pensję

Jesteśmy zakładem budżetowym. Zmarł jeden z naszych pracowników. Pozostawił 53-letnią żonę i dwoje dzieci w wieku 10 i 15 lat. W zakładzie pracy wypłacamy tzw. trzynastkę. Czy również rodzinie zmarłego powinniśmy wypłacić trzynastą pensję? Jeśli tak, to czy powinniśmy potrącić od niej podatek?

PROBLEM

Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

Codzienne aktualności prawne
Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
Bogatą bibliotekę materiałów wideo
Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty

Masz już konto? Zaloguj się

Powiązane dokumenty

Do 30 września 2024 r. pracownicy muszą wykorzystać zaległy urlop

Jak wliczyć ryczałt za pracę nadliczbową i w porze nocnej do podstawy wymiaru wynagrodzenia urlopowego i ekwiwalentu za urlop

Czy za cykliczne przejazdy pracownika pomiędzy miejscami prowadzenia działalności przez pracodawcę przysługują należności delegacyjne

Jak obniżyć zasiłek macierzyński pracownicy łączącej urlop rodzicielski z pracą

Sposoby wliczania do podstawy wymiaru zasiłków składników przysługujących cyklicznie

USTAWA z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych Art./§ 10 22 31 38 41

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Art./§ 63 63¹

USTAWA z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych Art./§ 65 66 67 68 69 70

USTAWA z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej Art./§ 1

Czy po śmierci byłego pracownika pracodawca powinien wypłacić rodzinie zmarłego trzynastą pensję

Już dziś zamów dostęp do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych