O to pytają Kadrowi
Czy źle poinformowany o terminie złożenia odwołania do sądu pracownik może domagać się odszkodowania
Pracodawca źle poinformował zwalnianego pracownika o terminie odwołania do sądu pracy. Z tego powodu pracownik nie złożył pozwu w terminie i teraz żąda od pracodawcy odszkodowania z tego tytułu. Czy ma rację?
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
