Interpretacje urzędowe
Pracownikowi można wręczyć wypowiedzenie z przyczyn dotyczących pracodawcy w pierwszym dniu urlopu udzielonego na co najmniej 3 miesiące - odpowiedź GIP na pytanie Redakcji
W piśmie nr GPP-316-4560-12-1/10/PE/RP przesłanym do naszej redakcji Główny Inspektorat Pracy wyjaśnił, że pracownikowi, któremu udzielono urlopu na co najmniej 3 miesiące, można wręczyć wypowiedzenie z przyczyn leżących po stronie pracodawcy, nawet już pierwszego dnia tego urlopu.
Już dziś zamów dostęp
do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych
- Codzienne aktualności prawne
- Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
- Bogatą bibliotekę materiałów wideo
- Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
Masz już konto? Zaloguj się
