Logo Platforma Księgowych i Kadrowych
    Pokaż wyniki dla:
    Pokaż wyniki dla:
    uźytkownik Zaloguj się koszyk Kup dostęp
    • Twój panel
    • Tematyka
      • Podatki (621633)
      • Kadry i płace (26795)
      • Obrót gospodarczy (90985)
      • Rachunkowość firm (3973)
      • Ubezpieczenia (37142)
    • Aktualności
    • Kalkulatory
    • Porady i artykuły
    • Tematy na czasie
      • REFORMA PIP 2026
      • NOWY STAŻ PRACY
      • JAWNOŚĆ WYNAGRODZEŃ
      • ZMIANY 2026
      • KSeF 2026
    • Czasopisma
    • Akty prawne
    • Interpretacje
    • Orzeczenia
    • Formularze
    • Wskaźniki i stawki
    • Narzędzia i programy
      • Kursy walut
      • PKD
      • PKWiU 2015
      • KŚT ze stawkami amortyzacji
    • Terminarz
    • Wideoporady
    Artykuł aktualny na dzień 22-07-2026
    11.12.2024 Podatki Kadry i płace Obrót gospodarczy Ubezpieczenia

    Jakie zapowiadane zmiany w podatkach, ZUS, prawie pracy i prawie gospodarczym nie wejdą w życie 1 stycznia 2025 r.

    W 2024 r. pojawił się szereg projektów nowelizacji przepisów w zakresie podatków, ubezpieczeń społecznych, prawa pracy i prawa gospodarczego, które w założeniach projektodawców miały wejść w życie w 2025 r. Niestety projekty te nie zostały zrealizowane i nie weszły w życie 1 stycznia 2025 r. Przypominamy, czego dotyczyły te projekty, oraz informujemy, na jakim etapie się one znajdują.

    I. Podatki

    1. Podwyżka kwoty zmniejszającej podatek PIT 

    13 listopada 2023 r. do Sejmu wpłynął poselski projekt nowelizacji ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Zaproponowano w nim podwyższenie kwoty zmniejszającej podatek PIT.

    Zgodnie z projektem (po autopoprawce) wysokość kwoty zmniejszającej podatek, o której mowa w pierwszym przedziale skali podatkowej, miałaby wynosić 12% kwoty wynoszącej dwunastokrotność kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę, ale nie mniejszej niż 7200 zł.

    Projekt ten został wycofany 10 czerwca 2024 r.

    Poselski projekt ustawy o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych (druk sejmowy 194) – 20 marca 2024 r. odbyło się I czytanie

    2. Oprocentowanie nadpłat i doręczanie pism procesowych – projekt zmian

    ikona kłódki
    Treści dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    Powiązane dokumenty
    • Jak przygotować biznesplan
    • Wypadek przy pracy – procedura postępowania pracodawcy
    • Wniosek o zmianę rodzaju umowy o pracę lub o bardziej przewidywalne warunki pracy – co powinien zawierać
    • Informacja o zmianie warunków zatrudnienia – terminy i tryb jej przekazywania
    • Czy należy zaktualizować informację o warunkach zatrudnienia, jeśli pracownik doniósł świadectwo pracy zmieniające wymiar jego urlopu
    ikona kłódki
    Funkcjonalności dostępne dla abonentów IFK Platformy Księgowych i Kadrowych

    Już dziś zamów dostęp
    do IFK Platforma Księgowych i Kadrowych

    • Codzienne aktualności prawne
    • Porady i artykuły z najpopularniejszych czasopism INFOR wraz z bieżącymi wydaniami
    • Bogatą bibliotekę materiałów wideo
    • Merytoryczne dodatki, ściągi, plakaty
    Masz już konto? Zaloguj się
    Kup dostęp
    • INFOR.PL
    • INFORLEX
    • GAZETA PRAWNA
    • INFORORGANIZER
    • SKLEP
    Copyright © 2026 INFOR PL S.A.